Ako pomôcť 26-ročnému synovi s pracovnými problémami?
ako môžem pomôcť svojmu 26-ročnému synovi? Má 26 rokov a roky pracoval len brigádne,kedykoľvek skúsil serióznejšiu prácu, dal výpoveď, pretože sa mu nepáčilo správanie kolegov. Momentálne pracuje s ľuďmi, ktorí majú problémy s duševným zdravím, a to naňho negatívne vplýva. Do konca minulého roka býval v byte s kamarátom, no ten si našiel inú prácu a odsťahoval sa do Českej republiky. Odvtedy syn býva opäť doma; je neustále v zlej nálade kvoli správaniu kolegov
Stručné zhrnutie
- Opakované odchody z dlhodobej práce kvôli „problémovým kolegom“ u 26-ročného môžu signalizovať osobnostné alebo psychologické ťažkosti a v diskusii sa odporúčalo odborné psychologické vyšetrenie alebo terapia.
- Alternatívy k práci v kolektíve uvádzané v diskusii zahŕňali samostatné podnikanie ako živnostník, práce s minimálnym sociálnym kontaktom (zálohovanie, zberač železa) a brigádne alebo samostatné zamestnania ako práca na pošte či predaj v Nota Bene.
- Konkrétne praktické kroky pre rodičov v diskusii boli nastavenie hraníc (prísne časové obmedzenie bývania doma, návrh napr. 3 mesiace), pomoc s vyhľadaním psychológa a využitie ÚPSVaR pri hľadaní práce.
Najčastejšie otázky
Q: Ako zistiť, či má dospelý syn poruchu autistického spektra (PAS)?
A: V diskusii sa odporúčalo zvážiť diagnostiku u klinického psychológa alebo psychiatra; v diskusii sa tiež spomínalo, že „ľahká forma PAS?“ môže vysvetľovať ťažkosti s kolektívom, avšak tvrdenie „80% ľudí s PAS sú nezamestnaní“ v diskusii bolo uvedené bez zdroja a je sporné.
Q: Aké pracovné alternatívy sú vhodné pre človeka, ktorému vadia kolegovia?
A: V diskusii boli navrhované možnosti: stať sa živnostníkom, pracovať so zálohovaním fliaš, zbierať železo, robiť brigády, zamestnať sa na pošte alebo v predaji (napr. Nota Bene), prípadne hľadať pracovné pozície s minimálnym medziľudským kontaktom.
Q: Ako môže rodič pomôcť, keď dospelý syn býva doma a nechce dlhodobo pracovať?
A: V diskusii sa odporúčalo nastaviť pevné hranice, napríklad obmedziť bývanie doma na stanovené obdobie („doma môžeš bývať ešte 3 mesiace, potom je čas sa osamostatniť“) a súčasne pomôcť s evidenciou na ÚPSVaR a hľadaním terapie.
Q: Kedy a akého odborníka vyhľadať pri opakovaných pracovných konfliktoch?
A: Účinný krok v diskusii bol objednať osobu k psychológovi na posúdenie príčin, prípadne terapiu zameranú na asertívne správanie a zvládanie záťaže; konkrétne sa spomínalo „objednať ho dobrému psychológovi“ a tréning asertivity.
Q: Môže registrácia na ÚPSVaR alebo sociálne dávky pomôcť riešiť situáciu?
A: V diskusii sa spomínalo evidovanie na ÚPSVaR ako praktická možnosť pri hľadaní práce a pomocou služby ÚPSVaR, zatiaľ čo snahy o invaliditu („ID“) boli v diskusii navrhované niektorými ako sporný alebo zneužiteľný zdroj podpory.
Q: Aké zdroje a literatúru odporučili diskutujúci?
A: V diskusii bola odporučená kniha „Obklopený idiotmi v zamestnaní“ a ako rýchly zdroj rád bolo navrhnuté použiť AI nástroje „Gemini od Googlu“ alebo „chat Gpt“ na získanie konkrétnych návrhov riešení.
Závery z diskusie
Zhoda
- Opakujúci sa vzorec prepúšťania kvôli kolegom väčšina diskusie interpretovala ako signál vnútorného/psychologického problému, nie výlučne viny prostredia.
- Psychologické vyšetrenie, terapia a tréning asertivity boli v diskusii vnímané ako konkrétne odporúčané kroky.
Sporné názory
- Niektorí diskutujúci tvrdili, že za problémy v práci sú zodpovední výlučne kolegovia a pracovné prostredie; iní tvrdili, že problém je výlučne v ňom (nedostatok snahy, nadmerná rodičovská ochrana alebo osobnostné deficity).
Otvorené otázky
- Nie je jednoznačné, či ide o diagnózu z PAS, o nízku odolnosť voči stresu, alebo o postoj „nezáujmu/nespôsobnosti“; chýba formálna diagnostika.
- Nejasné zostáva, či je dlhodobým riešením samostatné podnikanie (živnostník) alebo kombinácia psychoterapie a snaženia sa o trvalý pracovný pomer (PP).
Spomenuté značky a firmy
Volkswagene, Samsumgu, Leare, Pošta, Nota Bene, ÚPSVaR, Sociálna poisťovňa, Google
Spomenuté produkty a metódy
Obklopený idiotmi v zamestnaní, psychológ, terapia, asertívne správanie, živnostník, zberač železa, zálohovanie fliaš, predaj v Nota Bene, ID (invalidita), PAS, brigádne práce, PP (trvalý pracovný pomer), registrácia na ÚPSVaR, základná vojenská služba, Gemini, chat Gpt
Miesta a osoby
Česká republika
@anonym_b4b13e ty si ucitelka? Ako dlho uz nenavidis deti?
@anonym_daaf6e Adolescent nie je dieťa. A mám ich rada, veď ja ich živiť nebudem 😊
ale áno, koľko psychoušov máte aj vy v robote, nie jedna téma tu je ako šikanuje šéf, ako ohovárajú kolegyne, ako sa nechodíte do práce kamarátiť a nie ste zvedavé na kolegov na team buildingu atď…
tak mladému je to prote proti srsti…
@anonym_autor pomohla by som mu tým, že by som ho objednala dobrému psychológovi, pomôže mu nájsť a vyriešiť prečo sa tak cíti v práci, môže mu pomôcť s asertívnym správaním...
Možno je submisívny človek a takí ľudia sú často obeťou šikany. Stačí si prečítať niektoré príspevky vyššie "radosť" s takými ľuďmi pracovať ☹
@anonym_c41cad presne toto si myslím. chalan natrafí na zopár takých harpyí alebo úplne bezchrbtových hajzlov a samozrejme že nechce robiť za minimálku na takých kolegov…
@anonym_51b0b4 áno sú, more vo Volkswagene do mňa furt skákal jeden, skoro som ho zbil. Dig a já som bol za zlého že keby mu pridrbem tak ma vyhodia. More a čo si mám nechať skákať po hlave? V Samsumgu mi tiež kolega robil zle, tak som naňho vyletel, a tiež ma chceli vyhodiť ale ja som v záchvate hnevu odišiel, v tom momente, lebo viem že by sme sa pobili. A keď ma chcel v Leare šikanovať rumunský cigán, ešte odborárka mi vravela, čo sa ho bojíte, však ste kus chlapa pridrbte mu jednu a prestane. Ale predstavte si že medzi linkami sa pobijem s cigánmi? Pod kamerami. Hneď by sme leteli všetci. Teraz robím na pošte, more a obrovské horúčavy že ledva žijem, nie to ešte sa naháňať, a nestíhal som z linky odoberať balíky, a dobehol nadriadení sa rozkrikoval že "čo je spíte, prečo nestíhate" ja som mu mal sto chutí vypiskovať naspäť že nech sa uvedomí žeje 38 stupňov a nemôže ludí nútiť do výkonu. Veď to je zdraviu nebezpečné. Ani športovci netrénujú v horúčavách, majú pozastavené tréningy. Ale keby že mu odpindᡠnaspäť, v momente ma vyhodia. Mám už s tým skúsenosti.
@podvody ubenholfen, Nepodarok😁 Vratil si sa. Opät.😂
@anonym_c41cad presne toto si myslím. chalan natrafí na zopár takých harpyí alebo úplne bezchrbtových hajzlov a samozrejme že nechce robiť za minimálku na takých kolegov…
@biba_18 Ty máš takéhoto istého syna, však? Všímam si, že tu vždy takýchto obhajuješ, co nevedeli úspešne vyštudovať, zamestnať sa a normálne žiť.
@anonym_autor uplne jednoducho. Synu, doma môžeš bývať ešte 3 mesiace, potom je čas sa osamostatniť.
Lahka forma PAS?
@reela prosím prestanme už každého neschopneho a leniveho jedinca nalepkovat nejakou diagnózou.
@katkazatka o chvíľu tu budú rady, ako ho treba diagnostikovat no a ID požiadať pravdaže, veď Sociálna poisťovňa je aká prachata inštitúcia
@aurelia2000 najlepšie ešte ID z mladosti, lebo chudáčik teraz sa zobudil ze ma v podstate od mala psycho problémy. Peniaze od štátu za nič sa predsa zídu vždy.
@podvody ubenholfen, Nepodarok😁 Vratil si sa. Opät.😂
@katkazatka Tiez pozeram, aspon keby sa viac posnazil, mnoho detailov jeho pribehov je jedinecnych a to ho prezradi. O chvilu zacnu stare zname temy, aby sme mu povedali, preco ho zeny nechcu.
Jedinacik? Popripade aj vychovany len matkou?
Ja mam dceru s PAS, tiez nevyjde s ludmi, nerozumeju jej a ma velmi velky zmysel pre spravodlivost, v ziadnom kolektive nie je pre nu mozne pracovat, jedine ak by to bol naozaj uvedomely kolektiv, kde nie su intrigy, podrazy, klebety a podobne.
Nehovorim, ze je tvoj syn autista ale mozno nieco tam bude. Ludia s PAS to jednoducho nedavaju psychicky, je to pre nich velmi vycerpavajuce.
@anonym_daaf6e aj my máme v škole taký príkaz: chváliť, chváliť, za každý prd chváliť, lebo inak sa nervovo rúcajú a matere sa sťažujú, ako ich adolescentom bolo ublížené. Toto je výsledok 😂 nezamestnaný trpak
@anonym_b4b13e tvrdo si to napísala, ale pravdivo
@anonym_autor v PP nevydrží a na brigáde áno? Na brigáde sú lepší kolegovia,tam problém nemá?
Teda ja som posledny (s modrou knizkou), ktory by obhajoval zakladnu vojensku sluzbu, ale tam by ho rychlo dali do laty a doslovne by drzal hubu a krok.
@anonym_autor Toto čo hovorí syn,ze kolegovia sú problém je " pekný dôvod". Skutočný dôvod nepovedal, s niečím má problém on v sebe.
Dávam sem krátku odpoveď od AI:
Ide o veľmi citlivú a frustrujúcu situáciu, no váš( napísal som AI , to čo tebe) inštinkt je úplne správny: správanie kolegov je s najväčšou pravdepodobnosťou len zástupný dôvod (alebo „spúšťač“) a nie skutočná príčina.
Keď sa u 26-ročného mladého muža opakuje rovnaký vzorec (pri prvej vážnejšej práci odchádza kvôli kolegom a teraz sa po návrate k rodičom uzatvára do zlej nálady), zvyčajne to ukazuje na hlbšie psychologické a osobnostné vzorce.
Čo sa v skutočnosti môže skrývať za jeho správaním?
1. Nízka odolnosť voči záťaži a chýbajúce stratégie zvládania (Coping mechanisms)
Prechod z brigád do TPP (trvalého pracovného pomeru) je obrovský skok v zodpovednosti. Brigády ponúkajú slobodu – ak sa vám nepáči prostredie, jednoducho nedôjdete na ďalšiu zmenu. Na TPP je človek vystavený dennej rutine, tlaku, autoritám a rôznym povahám. Ak nemá vybudovanú emocionálnu odolnosť, akýkoľvek konflikt, kritiku alebo nepríjemný tón od kolegu vníma ako osobný útok a neznesiteľný tlak. Výpoveď je preňho najrýchlejší útek pred úzkosťou.
Keď potrebuješ serióznu odbornú odpoveď ,bez zbytočnej arogancie, napíš svoj problém na AI: buď do Gemini od Googlu alebo do chat Gpt. Nemusíš tam písať, že tvoj syn má taký problém.Napiš tam kľudne, že tvoja známa má syna a on má 26 rokov, nepracuje atď . Že v čom vidí problém a riešenie.
A máš kvalitnú odpoveď aj bez navážania a urážania tu na fóre.
@anonym_autor Ďalší mladý neschopný človek, ktorý sa nevie zaradiť do života. A za ním maminka, ktorá ho celý život ofukuje a všetko za neho rieši. A všetci okolo nich sú blázni, len oni su lietadlá...
Naviac mu pomôžeš, keď mu pripomenieš jeho vek a pošleš ho preč z domu.
@anonym_2a13f4 to nikdy neurobi,ved je to jej dieta bude radsej za neho vsetko platit,len aby nahodou chudatenko nemusel uz konecne prevziat zodpovednost za svoj uz dospelacky zivot.
Teda ja som posledny (s modrou knizkou), ktory by obhajoval zakladnu vojensku sluzbu, ale tam by ho rychlo dali do laty a doslovne by drzal hubu a krok.
@patrike a toto nam tu velmi chyba,toto by si chlapcekovia mali vyskusat,hned by z nich boli chlapi.
Mame takeho v rodine, vychovala ho len mama, aj s jeho 2 surodencami. Ale ti dvaja surodenci su schopni a vykonni jedinci (kariera, hypo, vlastna rodina), takze vychovou to asi nebolo. Co chlapcovi pomohlo, bolo napokon zacat pracovat ako zivnostnik a proste nemat kolegov.
@anonym_b4b13e ty si ucitelka? Ako dlho uz nenavidis deti?
@anonym_daaf6e to nie je nenavist deti, to je nenavist tohto typu vychovy a stane sa to takmer kazdej ucitelke, jednoducho zacne mat plne zuby dnesnych rodicov
@anonym_daaf6e to nie je nenavist deti, to je nenavist tohto typu vychovy a stane sa to takmer kazdej ucitelke, jednoducho zacne mat plne zuby dnesnych rodicov
@zuzana76 po urcitom case asi ano, nikto nie je dokonaly
Ak sú všade za jeho výpovede zodpovedný jeho kolegovia , problém je v tvojom synovi
Juj, to zaváňa opičou láskou. Pozor, aby si nedopadla ako tá žena dnes, čo nedoniesla synovi citrónové nanuky a to ho tak naštvalo, že ju zmlátil
Ja mam dceru s PAS, tiez nevyjde s ludmi, nerozumeju jej a ma velmi velky zmysel pre spravodlivost, v ziadnom kolektive nie je pre nu mozne pracovat, jedine ak by to bol naozaj uvedomely kolektiv, kde nie su intrigy, podrazy, klebety a podobne.
Nehovorim, ze je tvoj syn autista ale mozno nieco tam bude. Ludia s PAS to jednoducho nedavaju psychicky, je to pre nich velmi vycerpavajuce.
@anonym_afb517 je to tazke, 80% ludi s PAS su nezamestnani
Juj, to zaváňa opičou láskou. Pozor, aby si nedopadla ako tá žena dnes, čo nedoniesla synovi citrónové nanuky a to ho tak naštvalo, že ju zmlátil
@anonym_453b6a 😲
@anonym_autor pomohla by som mu tým, že by som ho objednala dobrému psychológovi, pomôže mu nájsť a vyriešiť prečo sa tak cíti v práci, môže mu pomôcť s asertívnym správaním...
Možno je submisívny človek a takí ľudia sú často obeťou šikany. Stačí si prečítať niektoré príspevky vyššie "radosť" s takými ľuďmi pracovať ☹