Je potrebné zamestnávateľovi oznámiť, že som na predĺženej rodičovskej dovolenke?
Zodpovedané9. feb 2023
Dobrý deň,
na dcéru poberám predĺžený RP z dôvodu jej dlhodobo nepriaznivého zdravotného stavu. Od marca nastupujem do novej práce na plný úväzok.
Je potrebné zamestnávateľovi oznámiť, že som poberateľom tohto príspevku?
Ďakujem
Jedálenský set - deliaci tanier, miska, cumeľ Dr.Brown's
VÝHODNÝ SET -21%
13.02 €
16.50 €
Ušetríš 3.00 €
Športiak Baby Jogger Summit X3 s multifunkčným setom doplnkov
VÝHODNÝ SET -7%
599.82 €
642.76 €
Ušetríš 43.00 €
Moon Piú Extra s Avionaut autosedačkou a s maxi setom doplnkov
VÝHODNÝ SET -21%
999.78 €
1258.30 €
Ušetríš 259.00 €
Najnovšie otázky z poradne
- Môžem nastúpiť do práce a poberať rodičovský?
- Musím si niečo doplatiť, aby som mala znovu nárok na dávky?
- Aká bude moja výplata, keď som čerpala dovolenku?
- Ak funguje výpočet náhrady za dovolenku po návrate z materskej pri variabilne...
- Budem mať nárok na maximálnu podporu, keď si vyčerpám celú dovolenku?
- Dá sa opraviť daňové priznanie za rok 2023?
Súvisiace diskusie vo fóre
- Predĺžený rodičovský príspevok z dôvodu nepriaznivého zdravotného stavu dieťa...42
- Musím informovať zamestnávateľa o tom, že poberám rodičovský príspevok?1
- Kedy musím zamestnávateľovi oznamiť, že ostávam na predĺženom rodičovskom?1
- Predĺžený rodičovský príspevok a zamestnanie12
- Akou formou oznámiť zamestnávateľovi predlženie rodičovskej dovolenky?5
- Mám oznámiť zamestnávateľovi, že som na predĺženom rodičovskom príspevku?0
Dobrý deň,
popri RP môžete pracovať u iného zamestnávateľa. Nič nemusíte oznámiť.
Ak je však práca konkurenčného charakteru, tak je potrebný súhlas od pôvodného zamestnávateľa. Ak ešte máte pracovný pomer, z ktorého ste išli na MD/RD, tak nie sú žiadne obmedzenia.
S prianím pekného dňa,
Lenka