Kde sa zamestnať pri dvoch malých deťoch?
Ahojte mamičky, rada by som vás spýtala, aké je vaše zamestnanie pri malých deťoch po skončení materskej? zaujíma ma najmä kde pracujete tie, ktoré máte 2 a viac detí ako riešite opateru,škôlky a pod.nerobím nejaký prieskum, len ma naozaj zaujíma kde sa možno zamestnať a stíhať aj rodinu aj robotu, najmä ak škôlky fungujú do 16 hod a o deti sa vám nemá kto postarať....napr.ja konkrétne mám dve deti, manžel chodí väčšinou mesiaca na služobky, syn je v škôlke , dcéra pôjde až od septembra.materská mi končí 23.apríla a vzhľadom na podmienky,ktoré mi dal zamestnávateľ som sa rozhodla ukončiť pracovný pomer.je možné mať slušnú prácu a zároveň sa aj normálne starať o rodinu?
Stručné zhrnutie
- Skrátený úväzok a flexibilná pracovná doba sú v praxi bežné riešenia pre matky s malými deťmi, pričom v diskusii boli konkrétne príklady 4‑hodinových, 6‑hodinových úväzkov a 2–3 dni týdne po 12 hodinách.
- Náklady na platenú starostlivosť výrazne ovplyvňujú rozhodnutie o návrate do práce; v diskusii boli spomenuté príspevky a sumy: opatrovateľka ~3 €/hod, príspevok na starostlivosť 460 € a ceny súkromných škôlok uvádzané okolo 300–350 €/mes. (niektoré zmienky o >400 € pri dvoch deťoch).
- Štandardné časy prevádzky štátnych škôlok často nekorešpondujú s požiadavkami zamestnávateľov; v diskusii boli spomenuté prevádzky 06:30–16:00 alebo do 16:30–17:00 a požiadavky na nočné/smenové režimy ako zásadný problém.
Najčastejšie otázky
Q: Aké formy kratšieho pracovného úväzku môžem hľadať ako matka s malými deťmi?
A: V diskusii sa uvádzali konkrétne formy: 4‑hodinové a 6‑hodinové úväzky, polovičný úväzok, práca 2–3 dni týždenne po 12 hodinách a pracovné dohody typu dohoda o vykonaní práce.
Q: Koľko stojí platená opatera a súkromná škôlka podľa skúseností v diskusii?
A: V príspevkoch bola spomenutá cena opatrovateľky približne 3 €/hod, príspevok na starostlivosť o deti 460 € a ceny súkromných škôlok udávané v rozpätí približne 300–350 €/mes. s poznámkami, že pri dvoch deťoch často presahujú 400 €/mes.
Q: Kedy bežne končia štátne škôlky a aký problém to spôsobuje?
A: Diskusia uvádza typickú prevádzku štátnych škôlok 06:30–16:00, niekde do 16:30 alebo 17:00, čo koliduje s pracovnými časmi 8:00–16:30, zmenovými režimami a 12‑hodinnými smenami.
Q: Dá sa nájsť práca na skrátený úväzok v praxi?
A: Áno; viacero príspevkov uviedlo, že veľké zahraničné firmy a niektoré oddelenia ponúkajú 4–6 hodinové úväzky, jedna respondentka uviedla úspešný návrat na 6 hodín denne po materskej a ďalšie spomenuli zamestnania s množstvom mamičiek na 4 alebo 6 hodinách.
Q: Sú v diskusii spomenuté alternatívy, ak neprichádza do úvahy štátna škôlka?
A: Ľudia v diskusii spomínali súkromné škôlky, platené opatrovateľky, platené „vyzdvihovanie“ a striedanie starostlivosti medzi rodičmi či členmi rodiny, živnosť alebo práca na dohodu a podnikanie (živnosť, e‑shop).
Q: Existuje v diskusii príklad reálneho výdielku za krátku brigádu pre mamu?
A: Áno; jedna respondentka uviedla ponuku upratovania 3,5 h denne (14:30–18:00) plus každý druhý víkend 6:00–10:00 za 180 € mesačne.
Q: Aké finančné dopady mali uvádzané pracovné úväzky v praxi?
A: Viaceré príspevky uvádzali, že pri polovičnom úväzku býva ekonomická návratnosť nízka, pričom jedna matka spomínala, že by musela platiť súkromnú starostlivosť, takže by z výplaty veľa nezostalo.
Závery z diskusie
Zhoda
- Rodičom s malými deťmi sa odporúča hľadať kompromisy: skrátený úväzok, flexibilná pracovná doba, home office, alebo kombinácia pomoci rodiny a platených opatrovateliek.
- Nedostatok dostupnej celodennej opatrovateľskej kapacity a nezhoda prevádzkových hodín škôlok s pracovným časom zamestnávateľov výrazne sťažuje návrat matiek do práce.
Sporné názory
- Niektorí tvrdia, že zamestnávateľ má zo zákona povinnosť ponúknuť skrátený úväzok, iní tvrdia, že skrátený úväzok je len možnosť a nie povinnosť pre zamestnávateľa.
- Časť diskutujúcich považuje prednosť práce mimo domova za dôležitú pre osobnú realizáciu, zatiaľ čo iní preferujú zostať doma kvôli starostlivosti o deti; obe možnosti sú v diskusii prezentované ako legitímne varianty.
Otvorené otázky
- Zostáva nezodpovedané, aké presné zmeny prinesie spomínaný nový návrh zákona pre matky s deťmi do 10 rokov a či sa bude vzťahovať plošne vrátane Bratislavského kraja.
- Neexistuje jasný praktický postup, ako v menších mestách systematicky rozšíriť prevádzkové hodiny škôlok alebo zabezpečiť cenovo dostupné súkromné kapacity.
Spomenuté značky a firmy
noviny.sk, zena.pravda.sk
Spomenuté produkty a metódy
skrátený úväzok, polovičný úväzok,4‑hodinový úväzok,6‑hodinový úväzok,12‑hodinné smeny, dlhý‑krátky týždeň, dohoda o vykonaní práce, dohoda na dohodu, živnosť, súkromné jasle, súkromná škôlka, štátna škôlka, opatrovateľka ~3 €/hod, príspevok na starostlivosť 460 €, home office, OČR, au‑pair
Miesta a osoby
Bratislava, Bratislavský kraj, NR kraj, KE, Nemecko, Česká republika, Švajčiarsko
treba sa rozhodnúť, či chceš (musíš) pracovať, alebo byť na akejsi polovičnej MD... Nevraviac o vlastnej "ponuke" pracovnému trhu - zamestnávateľovi, teda o vlastných pracovných schopnostiach, vzdelaní, profesnom životopise...
@zuzub To chapem, ale ide napr. o to, ze ak niekomu ponuknes ako alternativu zamestnania napr. to upratovanie, tak sa moze urazit. A ina by za to dala lavu ruku, aby take mohla robit.
preto je to velmi subjektivne. Ale ziadna praca podla mna nie je podradna a uz vobec sa za ziadnu pracu netreba hanbit. To by som tym chcela povedat.
tato tema zaujima aj mna, lebo zvlast tie roky s deckami v skolke, vsak to je sama PN,tak to neviem ako vykryt bez rodicov v blizkosti...
Našla som si prácu na polovičný úväzok..áno, nezarobím tisíce, ale stíham byť aj mamou :P a zároveň sa v práci odreagujem.. pracujem 2-3 dni týždenne po 12 hodín...jeden den môže deti vziať manžel, jeden den moja pracujúca mama...
@zuzub já mam teda len 1dieta ale idem od zajtra do prace u nás v nemocnici upratovat 3,5h denne od pondelka do piatku(14:30-18:00) a každy druhý víkend od 6:00do 10:00 za 180e 🙂 aspon niečo k Rodičáku 🙂
Neviem, ci teraz niekedy nehovorili o tom v TV, ze zamestanavatel ma zo zakona povinnost ti ponuknut aj skrateny uvazok.
Ja mam 2 deti. Dcera ma 10r to je uz velka kocka,ale syn o mesiac 3r. Ako chodi od Septembra do skolky sme stale chory ☹ . Pracu uz neriesim,zakladam si zivnost.
@oktobermimi drzim palce!
@zuzub a nechcela by si robit to, co si vystudovala a v com mas prax?
@stanulienkat aj mne ponúkali aj skrátený úväzok ,ale v takej podobe, že kedykoľvek na 4 hodiny -kedy určí zamestnávateľ podľa potreby na prevádzke v rozpätí od 9h do 21hod a kde by som ako dala deti v poobedných hodinách???
@mima4 chcela, chcela by som zostať aj vo svojej pôvodnej práci,ale žiaľ pracovná doba je pre mňa absolútne nevyhovujúca.ako som už spomínala manžel je väčšinou na služobkách a z rodiny nám nemá kto pomôcť.čiže len súkromné jasle, škôlky, opatrovateľky.a zase na druhej strane mám chodiť do roboty a väčšiu časť výplaty dať na opateru detí? a vôbec s nimi nebyť? toto nie.
@zuzub taaaak toto riesim uz teraz aj ja 😒 lebo momentalne sa to rozhodovanie,resp.riesenie buducnosti odsunulo druhym babatkom,ale uvedomujem si,ze na povodnu poziciu sa aaasi nebudem moct vratit=aspon nie hned 😒
aspon kym deti trosku nepodrastu a nebudu samostantnejsie...tiez nemame rodinu na "opateru" po skole,skolke...aaale tak....nejako bude...ono je takze byt v praci do 18=19tej a potom vybrat napr.prvacika z druziny...ja nehovorim,ze ludia,pokial musia,musia deti takto riesit...ale ja by som chcela aspon prve roky na zaciatku skoly byt pri uceni,pri zvykani si mojho dietata na ucenie,na novy system...neviem si teraz predstavit byt cele dni prec a stratavat sa pri uspavani a cez vikendy 😒
nooo,ale je to mozne,ze to skonci aj tak....uvidime
Dnes som na FB čítala, že sa pripravuje nový zákon, pre Maminy s deťmi do 10 rokov a znie to velmi nadejne 😉
Keď mali dcéry 3 a 4,5 tak som nastúpila do nemocnice na denné smeny 7-15,30 hod.Nechápem ako som to vtedy zvládala,ale spočiatku som skoro každé ráno vracala z únavy a zo stresu,manžel pomohol minimálne kvôli svojej práci.Hocikedy som letela pre deti do škôlky taxíkom,ráno sme ich vozili autom a do roboty som došla spotená ako myš.Žiadna sranda,ale časom sa to akosi ustálilo,našli sme systém a fungovali....žena s malými deťmi by mala robiť max. 6 hodín,ale toho sa v našom kocúrkove nedočkáme 😒
Ja som po materskej nastupila v specialnej skole - pracovna doba uplne perfektna. Chodim na 7,30 (deti vozim do skolky na 7,00). V pondelok mam dlhy den - do 15,45, ale inak koncim medzi 13,00 az 13,30... Som max. spokojna 🙂
tu je ta novinka len nechapem preco to neplati pre bratislavsky kraj, tu maju matky uplne rovnake problemy ak nie aj vacsie... http://www.noviny.sk/c/slovensko/pracujucim-mat...
@zuzub No otazka je, co povazujes za slusnu pracu. Su zeny, ktore napr. ani po materskej nevezmu robotu pod 1500 v cistom a inde ako v kancelarii. To nemyslim ako nic negativne, len vyrok "slusna praca" je pomerne rozsiahly.
Viem, ze zeny napr. chodia upratovat, zakladaju si e-shopy, zivnost na opatrovanie deti a pod. Ak si aj najdes novu pracu, tak to budes robit tak ako ostatne maminy - ak bude treba, ostanes na OCR, budes hladat pracu s flexibilnou pracovnou dobou a pod.
Vela zdaru!