Návrat do práce po roku: Skúsenosti mamičiek
Ahojte, prosím, aby sa vyjadrili iba mamičky, ktoré sa vrátili do práce skôr ako po 3 rokoch na materskej/rodičovskej dovolenke.
Chcem sa vrátiť do práce keď dcéra dovŕši prvé narodeniny. S dcérou bude manžel na otcovskej dovolenke.
Cítim, že potrebujem ísť do práce a zmeniť prostredie, stereotyp a rutinu. Som často sama s dcérou a už to nezvládam. Mám pocit, že som zabudnutá a ani sa nemám s kým porozprávať... Prežívate niečo podobné???
Dcéru milujem, ale pre svoju duševnú pohodu potrebujem zmenu. Verím, že mi niektorá z vás rozumie...
Na jednej strane sa do práce teším, ale na druhej strane mám výčitky, že by som mala byť ešte doma s dcérou. Samozrejme po finančnej stránke je náročné vyžiť z jedného platu a rodičovského príspevku.
Vrátili ste sa do práce už po roku od narodenia dieťaťa alebo aj skôr? Ako ste to zvládli?
Asi len potrebujem uistenie, že robím správnu vec. Keďže na Slovensku je zatiaľ väčšina žien doma s dieťaťom až do jeho 3 rokov.
Ďakujem aj za prečítanie tohto dlhého príspevku.
Stručné zhrnutie
- Mnohé matky sa vracajú do práce už po roku alebo skôr a pri tom využívajú jasle, súkromné škôlky, opatrovateľky alebo otcovskú/partnerskú starostlivosť.
- Čiastočný úväzok, skrátený pracovný čas alebo striedanie s partnerom sú bežne spomínané praktické riešenia na zladiť prácu so starostlivosťou o malé dieťa.
- Niektoré matky uvádzajú, že návrat do práce zlepšil ich duševnú pohodu a finančnú situáciu, zatiaľ čo iné ľutujú skorý návrat; názory na ideálny čas návratu sa líšia.
Najčastejšie otázky
Q: Ako zabezpečiť starostlivosť o dieťa, keď sa matka vráti do práce po roku?
A: Rodičia v diskusii uvádzali možnosti: otcovská/partnerská starostlivosť, jasle alebo súkromná škôlka od ~1 roka, opatrovateľka v domácnosti a výpomoc od babky; niektoré matky tiež odstriekavali mlieko pre kŕmenie.
Q: Je bežné na Slovensku vrátiť sa do práce skôr než po troch rokoch rodičovskej dovolenky?
A: Áno; v diskusii bolo mnoho príkladov návratu do práce po 6–18 mesiacoch alebo v 1,5–2 rokoch, hoci tradične veľa žien zostáva doma do 3 rokov.
Q: Ako zladiť prácu s dieťaťom pri nedostatočnej finančnej situácii?
A: Riešenia spomínané v diskusii zahŕňali návrat na čiastočný úväzok, brigádu na 2 dni v týždni, prípadné striedanie s partnerom a využitie jaslí/škôlky na zvýšenie príjmov.
Q: Môže partner ísť na materskú/otcovskú dovolenku namiesto matky?
A: Áno; viaceré príspevky opisovali prípady, kde partner zostal doma na materskej/otcovskej dovolenke a rodičia tak kombinovali starostlivosť s prácou.
Q: Pomôže čiastočný návrat do práce psychickej pohode matky?
A: V diskusii matky uvádzali, že práca ako ventil a zmena prostredia pomohli zlepšiť psychickú pohodu, pričom niektoré preferovali najprv 2 dni v týždni alebo pár hodín denne.
Q: Ako sa deti adaptujú na jasle alebo škôlku po roku?
A: Viaceré matky hlásili, že deti od ~1 roka zvládli jasle/škôlku dobre a tešili sa tam, ale niektoré matky pociťovali emočnú náročnosť prvých dní.
Závery z diskusie
Zhoda
- Vrátiť sa do práce pred tromi rokmi je bežné a praktické riešenie, ak rodina využije jasle, škôlku, opatrovateľku alebo partnerské striedanie starostlivosti.
- Flexibilné formy zamestnania (čiastočný úväzok, skrátený úväzok, práca v dňoch) a striedanie s partnerom výrazne uľahčujú prechod späť do práce.
Sporné názory
- Niektoré matky tvrdia, že skorý návrat do práce zlepšil ich psychickú pohodu a kariéru; iné matky priznávajú, že skorý návrat ľutujú a spomenuli trvalé výčitky.
- Niektorí odporúčajú zostať doma čo najdlhšie (až do 3 rokov), zatiaľ čo iní považujú pobyt doma za nevyhnutný na vlastnú rovnováhu a kariérny postup.
Otvorené otázky
- Aký je ideálny čas na návrat do práce pre konkrétnu rodinu, zohľadňujúci psychiku rodičov, finančnú situáciu a typ zamestnania?
- Do akej miery dlhodobé kariérne dopady prevážia nad krátkodobými výhodami skorého návratu do práce?
Spomenuté značky a firmy
žiadne
Spomenuté produkty a metódy
materská dovolenka, rodičovská dovolenka, otcovská dovolenka, jasle, škôlka, súkromná škôlka, opatrovateľka, odstriekané mlieko, dojčenie, čiastočný úväzok, pol úväzok, skrátený úväzok, full time, brigáda, materské centrá, herničky, striedanie s partnerom, práca z domu
Miesta a osoby
Slovensko, Škótsko, Anglicko
Malý mal mesiacov keď som začala pomaly pracovať. A vôbec nemám žiadne výčitky ani nič iné. Pre mňa super ventil. A kto by mal akékoľvek pindy, kľudne si sadnem doma a nech mi poplati účty.
Keď mala dcéra rok,tak som si našla brigádu na 2 dni v týždni. Keď mala 2r,išla do škôlky a ja som si našla pol úväzok,takže som robila takmer full tíme. Pri druhej dcére som začala robiť 2 dni v týždni keď mala mesiac a 3/4 úväzok v roku. Od 2r full tíme. Neľutujem. Práca sa mi viac menej sama ponúkla,ľutovala by som keby ponuky nevyuzijem. Ale neviem si predstaviť ísť na full tíme od roka,bola som hlavne so staršou dosť aktívna,chodili sme do detských centier,na krúžky,lavičky a to ma tiež dosť bavilo 😆
@genijulka Ja som nastúpila do práce,keď malo dieťa 13 mesiacov (otec dieťaťa ostal na MD). V rodine sme mali prípad, keď žena nastúpila od 2-mesačného (vedúca - riadiaca pozícia, VŠ vzdelanie, takto sa to plánovalo od začiatku). Ja som ešte pred počatím dieťaťa mala tiež tento plán a dohodu s manželom - hneď po MD, nakoniec som musela ísť neskôr.
@genijulka ja som pri prvej dcere studovala na dennom na VS posledny rocnik... takze, ked mala mesiac som sla do skoly a spoluziacky mi ju kocikovali kym som bola na cvikach, v jej 9tich mesiacoch som odstatnicovala... do prace som sla ked mala 14 mesiacov... chodila k pani co sa starala spolu s jej dcerou max o 5 deti .... teraz cakam druhe hned po materskej sa vraciam do prace potom si strihne matersku moj manzel...a potom zozenieme opatrovatelku k nam domov, obaja pracujeme z domu... a ano zijem na Slovensku...vycitky som nemala a ani nebudem mat... venujem sa plnohodnotne, zivot s dietatom nekonci
@genijulka ja som pri prvej dcére išla do práce keď mala 14mesiacov,mala do jasličiek...výčitky som nemala,pociťovala som to čo ty,pre mňa to bol stereotyp ,z ktorého som bola zbytočne nervózna.Dcéra jasle zvláda bez problémov,teší sa tam. Po práci sa jej naplno venujeme.Aktualne som tehotná a aj pri druhom dieťati sa vraciam hneď po materskej do práce,na MD pôjde muž a opäť po roku do jaslí.
@genijulka nie ja žijem v škótsku a pracujem z domu a môj manžel je Angličan a tiež sa rozhodol že pracuje z domu na dobu neurčitú a teší sa že sa bude o nás starať. mám tu mamku ktorá tiež by mi pomohla keď by som potrebovala. Ale hlavne sa spolieham na manžela. Obidvaja budeme doma s bábätkom.
Viem že to závisí veľa v akej sme profesii ale tu nie je taká materská dovolenka ako na SK. A ani jasličky tu nie sú zadarmo. Takže musím uvažovať takto naj-ekonomickejšie. Od 6tyzdnov podporíme by mi spadol plat na polovičnú mzdu (takto má moja firma zariadené) a to by mi nestačilo takže som sa rozhodla že musím ísť pracovať lebo nikdy neviem ako manžel dopadne s prácou tiež tak aby nebolo všetko len na neho ťahať.
Vrátila som sa do práce, keď mala dcéra 1,5 roka a neľutujem. Presne tá zmena prostredia bola už nutná. Fakt mi už preskakovalo doma, nakoľko nemáme blízko ani rodinu, nonstop len okolo dieťaťa. Samozrejme manžel pomáhal, ale aj tak som mala pocit, že sa doma zbláznim. My sme sa vedeli s manželom v robote striedať, nakoľko pracujeme v jednej firme a šéf nám v tomto vyhovel. Aj čo sa týka pracovnej doby, vedeli sme si to zorganizovať. A presne aj po finančnej stránke nám to dosť pomohlo.
Ja som tiež rozmýšľala, ze po roku sa vrátim. Firma má ale momentálne existenčné problémy, tak mi to moje rozhodovanie uľahčilo. Na jednej strane som chcela ísť, lebo robota má baví, na druhej strane mam úžasné dieťa a chcem ho vidieť vyrastať. Ale keby som sa vrátila, tak by som bola medzi prvými na zozname, keby sa skracovali pracovné miesta. Takže ak sa nestane zázrak tak ostávam s maličkou