Pracovné pohovory
Ahojte dievcata, chcela by som poprosit o radu. Momentalne sa snazim najst si novu pracu, chcela by som skusit statnu spravu. Momentalne pracu mam, ale chcela by som zmenu a viem ze aj tie platy v statnej su celkovo ok. Podavam si zivotopisy, tie podmienky splnam, ale absolutne ma nevolaju na pohovory. Uz som z toho zufala, niektori znami sa tam dostali cez znamosti, ked som chcela od nich pomoc,vysmiali sa mi, ze sa nesnazim dost. Trapi ma to, lebo pracovat viem, som zodpovedna. Myslite si, ze je ok ak si budem podavat napr na niektore ministerstva opakovanie ziadosti? Nechcem vyzerat pred HR zufalo, ale skutocne by som chcela dostat aspon sancu.
Stručné zhrnutie
- Uchádzači o miesta v štátnej správe hlásia, že sa prihlasujú cez portál open.slovensko.sk a niekedy nedostávajú pozvánky na výberové konania napriek splneniu formálnych kritérií.
- Odporúčané riešenia sú úprava životopisu (napr. doplniť mesiace zamestnaní), kvalitný motivačný list, profesionálna fotografia, profil na LinkedIn a konzultácia CV s HR odborníkom alebo koučom.
- V štátnej správe sa často praktizuje interné obsadzovanie miest, dočasné obsadenia a výberové konania môžu byť formálne, pričom niektoré pozície v organizáciách patriacich pod štát môžu mať platy „vyše 2000 eur“ podľa jednej účastníčky diskusie.
Najčastejšie otázky
Q: Ako sa prihlásiť do výberového konania v štátnej správe?
A: Väčšina inzerátov odporúča prihlásiť sa cez portál open.slovensko.sk; k žiadosti treba priložiť všetky povinné prílohy vrátane súhlasu so spracovaním osobných údajov a potvrdení o kvalifikácii.
Q: Prečo ma pozvú na pohovor, ale ponúknu inú, nižšiu pozíciu?
A: HR môže ponúknuť alternatívnu pozíciu, ak pôvodné miesto už bolo obsadené interným kandidátom alebo ak uchádzač podľa HR vyhovuje inej funkcii.
Q: Čo konkrétne zmeniť v životopise, aby ma začali pozývať na pohovory?
A: Odporúčané zmeny zahŕňajú uviesť presné mesiace zamestnaní, zamerať CV na relevantné skúsenosti, pridať motivačný list a dať CV skontrolovať HR špecialistom alebo koučovi.
Q: Môže viac vysokoškolských titulov pôsobiť proti mne pri výbere?
A: Diskusia uviedla, že viac titulov môže viesť k vnímaniu „prekvalifikovanosti“ a niektorí zamestnávatelia to považujú za riziko, že kandidát nebude dlho zotrvať.
Q: Ako často sú výberové konania v ministerstvách iba „na oko“ kvôli internému dosadzovaniu?
A: Viacerí diskutujúci upozornili, že na ministerstvách býva zriedka voľných miest viac a často sa preferuje interné obsadenie alebo dočasné riešenie s následným výberovým konaním.
Q: Sú v štátnej správe reálne platy nad 2000 eur?
A: Jedna účastníčka diskusie uviedla, že v štátnej správe a v podriadených organizáciách sa dajú nájsť pozície s „platmi vyše 2000 eur“, najmä pri špecializovaných funkciách alebo s príplatkami.
Závery z diskusie
Zhoda
- Uchádzači majú mať pri prihlasovaní všetky povinné prílohy (súhlas so spracovaním údajov, potvrdenia o kvalifikácii) a sledovať, či inzerát vyžaduje prihlásenie cez open.slovensko.sk.
- Úprava životopisu a motivačného listu a odborná kontrola CV zvyšujú šancu na pozvánku na pohovor.
- V štátnej správe sú bežné interné obsadzovania a dočasné menovania, ktoré môžu znižovať šance externých uchádzačov.
Sporné názory
- Prijať nižšiu pozíciu (napr. recepčnú) ako „vstupenku“ do organizácie versus odmietnuť ju, aby sa zachovala kariérna úroveň.
- Viac titulov ako výhoda (širšie vzdelanie) versus nevýhoda (vnímanie prekvalifikovanosti a rizika krátkeho zotrvania).
- Existencia „tabuľkových platov“ ako obmedzenie versus tvrdenie, že reálne platy môžu byť vyššie v závislosti od príplatkov a typu organizácie.
Otvorené otázky
- Prečo niektorí uchádzači, ktorí formálne spĺňajú požiadavky, nedostávajú pozvánky na výberové konania, keď portál alebo pravidlá naznačujú, že by mali byť pozvaní?
- Do akej miery sa pri konkrétnych výberových konaniach rozhoduje mimoverejná informácia (interné obsadenie, známosti) versus formálny proces?
- Ako transparentné je hodnotenie „vhodnosti“ kandidáta pri prideľovaní alternatívnych pozícií HR?
Spomenuté značky a firmy
open.slovensko.sk, SAV, Tesco
Spomenuté produkty a metódy
životopis, motivačný list, LinkedIn, profesionálna fotografia, HR konzultácia, koučing, uvádzanie mesiacov v CV, súhlas so spracovaním osobných údajov, potvrdenie o kvalifikácii, interné výberové konanie, prekvalifikovanosť, tabuľkový plat, materská dovolenka
Miesta a osoby
Bratislava, SAV, Tesco, ministerstvá, štátna správa
@mamina7070 vies co nebudem az tak konkretna lebo na konik chodia aj kolegyne a nechcem aby nejak tusili ze si hladam pracu...ale vs mam excelentne, ziadna skalica aldbo podobne
@klaudi555 sak nemusis taketo pozicie sa obsadzuju primarne interne lebo toto je uz na pozicii hlavneho statneho radcu a pod
VS je mat fajn ale dolezitejsie ako mat tri VS je mat prax skusenosti atd a samozrejme funkcny plat moze byt o 100% navyseny priplatkami atd
@mamina7070 prax a skusenosti mam, inak by som sa tam nehlasila, na to si davam vzdy zalezat
@klaudi555 ale nemas prax z verejnej spravy resp mas ?
tato ja som sla pracovat pre stat po cca 20 rokoch praxe v sukromnej sfere ale teda bola mi pozicia ponuknuta na mieru
@mamina7070 mam skusenost aj zo statnej...ale tie predpoklady splnam aj prostrednictvom sukromneho sektora
@klaudi555 vitaj v mojom svete. Ja som odchádzala z práce po takmer 9rokoch a ku koncu výpovednej som si poslala jeden životopis. Skončilo to že ma zobrali a ponúkli mi ešte lepšiu pozíciu. Lenže vo firme sa uskutočnili čistky a mňa chceli preradiť šéfovať na pobočku 50km od bydliska tak som sa s nimi nedohodla a dala výpoveď. A teraz posielam iba reakcie na miesta kde vyhovujem vzdelaním aj praxou a z 10 sa mi ozvali raz. Tiež mi to príde ako keby mali na tie miesta už niekoho známeho a len pre zalepenie očí vo firme dajú inzerát aby akože bolo výberové konanie.
Mas 3 ukoncene vysoke skoly v druhom stupni? Takze mas napr mgr,ing,mgr? Pytam sa preto,lebo niekto povie ze ma 3 skoly ale mysl8 tym,ze ma za sebou 3 statnice takze napr bc,potom si urobil mgr a potom napr rigorozne tak ma phdr.
Ak mas tie 3 ukoncene vysoke skoly realne tak si myslim,ze sa im zdas prekvalifikovana,a boja sa,ze tam dlho nevydrzis a budes siahat vyssie a vyssie.
Inak nepoznam nikoho,kto vystudoval 3 vysoke skoly a to som sa pohybovala v akademickom prostredi. Bezne mali 2 vysoke skoly (napr kamoska medicina a ekonomika, alebo socialna praca a ekonomika a pod). Takze ak to je tak tak si unikat
@katuskamala1 mam dva mgr a jeden bc, technicky teda .2 vs..chapem tvoj point ak nedava mi zmysel preco ak si myslia ze som prekvalifikovana mi nukaju miesto recepcnej
@klaudi555 u manzela to bolo podobne, hlásil sa na vyššiu pozíciu, ponúkli mu nižšiu. Argumentačne som za neho odpisala na mail, že sa môžu osobne stretnut a je otvoreny tejto možnosti, ale že rad by sa uchádzal o tamtu pozíciu preto a preto. Došiel na pohovor a povedali mu, že tu nižšiu už obsadili a pohovorovali ho na tu vyššiu. Treba ist na každý pohovor, na ktorý tá volajú, veď to nemusis zobrať. Ale čím viac pohovorov si prejdes, tým budeš menej v strese, budeš zbehlejsia a je pravdepodobne, že uspeješ. Inak niekedy stačí veľmi malo zmenit v životopise a zacnu tá volat. Ja som vystudovala HR, ale keď som robila manželovi zivotopis, až tretia verzia bola taká, že ho zavolali na každý pohovor. Takze keď tá teraz nevolaju na žiadne pohovory, niečo v ňom máš zle/neatraktívne.
@klaudi555 hm...
A tie 3 skoly su aspon podobneho zamerania?
Alebo este,ze podmienky splnas prostrednictvom skoly kde mas 2.stupen ci 1.stupen?
No ale vravis,ze kvalifikaciu splnas,tak v podstate to je je jedno. Ak teda pracu i prax splnas,tak ak ta nikde nepozvali,tak zaslala si i suhlas so spracovanim udajov,potvrdemie o kvalifikacii a pod co ziadaju? Vyssie jedna baba spomenula ze napr v BA maju ozaj nedostatok miest a mne povedala kamoska to iste.. i na SAVke tiez. Tak potom este ci im vobec mail prisiel,ci im nejde do spamu. My v praci napr nedostaneme vobec a ani neodosleme mail prijemcovi gmailu.
@klaudi555 a teraz citam, že máš dve vs, tam môže byt chyba v prekvalifikovanosti. Ja mám tiež dve vs a mala som vyššiu úspešnosť, keď som jednu vs(ktorá sa netýkala pozície) vynechala, tak má začali volat. Lebo Zaujemci sa klasifikujú na tri skupiny. Ty mozes byt podľa tohto “rock star” veľa titulov, kurzov, vtedy si povedia, že budeš chcieť veľa prachov, alebo si ambiciózna a nevydrzis im tam.
@katuskamala1 skusim mozno zajtra zavolat ci je to stale aktualne...ale vacsinou to ide cez open slovensko cize nemal by byt problem
@tramtada31 rozmyslala som ze si ho dam pozriet nejakym koucom alebo clovekom co robi HR ale uvadzam tam pravdu...ako skoly, tak aj prax tak zrejme sa im nepaci to alebo neviem
ja by som skúsila uviesť iba jednu VŠ, najviac relevantnú k pracovnej pozícii, na ktorú sa hlásiš. Podľa mňa je dosť bežný názor, že ludia, ktorí majú viac VŠ, sú skôr teoretici ako praktici a nemusí to celkovo pôsobiť sympaticky.
Neuraz sa, ale očividne sa hlasis na pozicie, kde nesplnas kriteria, inac by si na vyberove konanie konanie pozvana bola. Ja som sa parkrat “zo srandy” prihlasila na vyberko, kde som splnala podmienky a automaticky mi prisla pozvanka. Treba zapracovat na motivacnom liste, tam sa ukaze najviac
@klaudi555 mas aj ludi, čo sa špecializujú čisto na životopisy. Daj si ho pozriet, rozhoduju velakrat detaily. Napr. v agentúre radili, aby som mala vyplnené aj mesiace, odkedy som dokedy robila niekde. Keď som to vypustila kamaratke zo životopisu, tak zrazu ju začali volat na pohovory, lebo vyzerala naoko, že tam pracovala dlhsie a pod. Amater velakrat nevidi to, čo hrista môže interpretovať ako diskvalifikujúce
@klaudi555 Na 2000 eur v štátnej správe musíš byť v administratíve hierarchicky pomerne vysoko a také miesta sa v reáli neobsadzujú náhodným výberom z kandidátov na pohovore, prípadne musíš mať nejakú konkrétnu žiadanú špecializáciu (napr. v štátnej správe sú nad rámec tabuliek dobre zaplatení právnici alebo nejaké špecifické znalecké profesie). Pokiaľ máš za sebou nejaké "bežné" vysokoškolské štúdium (inak, jedno Bc. a dve Mgr. sa neuvádza ako tri vysoké školy) na štandardnej slovenskej univerzite, tak vstúpiť do systému v štátnej správe na vysokej pozícii cez pohovor nie je reálne.
@klaudi555 A naozaj bez urážky, v rámci pravidiel výberových konaní je to zakázaná téma, nemáš vek okolo možnej materskej, prípadne nemáš malé deti?
@malasandrika to je blbosť, ja mam 9rocnu prax a chceli ročnú na jednu aktuálnu pozíciu , ostatné všetko spĺňam plus mám aj niečo viac ako potrebujú. Si zober ze robíš v Tescu manažéra a dáš si do metra ako zástupca smeny keď chceli len prax v obchode a ani sa neozvú? ( to bol len príklad , nemyslím že by sa v obchode neozvali)Ani brnk ani ďakujeme nič. Tiež sa zamýšľam kde sa stala chyba.
@malasandrika vsetky podmienky splnam...aj co sa tyka vzdelania aj predpokladov...snad viem na co sa hlasim
@klaudi555 maju, jasne, ze maju, ale ak si taky odbornik s tromi VS tak ma prekvapuje, ze tak velmi tuzis po tabulkovom plate. Asi by si mohla mat aj lepsie miesto, ci?