Koľko musím odpracovať, aby som dostala materskú?

@ucholacik Už som ti to poslala v tom linku - pozri to tam. Za r.2016 to bolo 1287Eur.

@evittam a keby som bola zamestnaná na zmluvu a odvody by som si platila sama a cca by som zarobila 500€

@ucholacik no tak dostaneš 70% z tvojej hrubej mzdy - od januára by to malo byť 75% - nič viac a ani nič menej.....
A ako si chceš odvody platiť sama - ak budeš zamestnaná platí za teba aj zamestnávateľ a aj ty ako zamestnanec - či chceš byť zamestnaná len akože na "papieri" - a všetko to zamestnávateľovi zaplatiť? Nechápem ako to myslíš...

@ucholacik neskutocne spekulujes a pritom neovladas zaklady

@moni244 No veď ja neviem o čo jej vlastne ide - už som jej to tu minimálne 2x normálne vysvetlila.....Ja neviem - niekto čaká, že bude mať plat 3 mesiace 500Eur a dostane 8,5 mesiaca od štátu 1000? 😀 😉

@ucholacik kedy ideš na materskú? ak stíhaš, najlepšie by si mala sa zamestnať od januára na cca 1800 € mesačne, tento plat by si musela mať 90 dní /bez PN, očr/ a z tohto platu budeš mať maximálnu materskú.. tá je 70 % z platu, čiže cca 1260 €.. a od mája má byť 75 % /to ešte ale zatiaľ nie je schválené/, čiže to by si mala cca 1350 € materské..

Ja sa normalne pitam lebo každá mi tu píše inak ....

Dobry vecer. Chcela by som sa spýtať či už mam nárok na MD ak som zamestnaná od 5.10.2015? Ďakujem

@misik1221 áno máš

kocky, napadla ma taka otazka. ked som mesiace pred nastupom na matersku ukoncila prac pomer, bola som zastup materskej a zhruba 8m od porodu som zamestnana niekde inde, ako sa potom pocita pripadna materska? mala by som prejst z doby urcite na dobu neurcitu. vobec neviem, ci sa to rata z novej zmluvy alebo aj stara sa zapocitava, urcite budem splnat pocet dni nemocenskeho poistenia

Baby,ked som na rodicovskej z prace,tak mam prerusene nemoc poist. Ano? To znameba,ze teoreticky si mozem priplacat dnp pre pripad dalsej md. A potom by mi slo aj z platu aj dnp. Ma to logiku?

@elizita nemá lebo nástupom na dalšiu MD z práce sa ti ukončí DNP a z neho nárok na MD mať nebudeš

@zalka na to dnp by sa nevztahovala ochranna lehota?

@elizita OL sa zruší ako náhle vznikne nové poistenie, a nástupom na MD zo zamestnania vzniká nové poistenie ktoré ruší ochrannú lehotu.

@zalka aha, tak nenasla som dieru v zakone 😀

@elizita vec pohľadu, ak by si na MD z DNP nastúpila 8t pred TP , a zo zamestnania 6t pred TP tak by to šlo

@zalka a mame chrobaka v hlave 🙂 v podstate to nie je zakazane.. dnp by ale bolo treba kolko platit, 270 dni alebo tych 182dni ( 26 tyzdnov) ?

@elizita 270 dní , chrobáka si over na stránke SP cez ich kontaktný formulár.

Ahojte baby vedeli by ste mi poradit?
Do pracovneho pomeru som nastupila 15.5.2013,ktory stale trva,, avsak 14.10.2015 som nastupila na pn ktora trvala mesiac a nasledne 14.11.2015 som nastupila na matersku,kde som mala maximum. Ta mi koncila 7.7.2016 a do 31.8.som bola na rodicovskej dovolenke. Od 1.9.2016 som pokracovala v praci kde do dnesneho dna pracujem. Avsak dozvedela som sa ze som opat tehotna, TP by mal byt september 2017, moja otazka teda znie z akeho vymeriavacieho zakladu sa mi bude pocitat materska dovolenka? Vedeli by ste mi to vysvetlit a pomoct? Dakujem za akekolvek info...

@kkatuskaa__ z hrubých miezd roku 2016 tj. od 1.9.-31.12.16 z toho obdobia vyrátajú MD.

A nemalo by to vplyva ani kebyze nastupim na pnku teraz?

A este sa opytam, ak si teda spocitam tie hrube mzdy,, vydelim to akym cislom? Teda normalne by som to delila 365,, aj toto cislo mam delit 365 aby som dostala denny vymeriavaci zaklad?

@kkatuskaa__ je tá hrubá mzda za 365 dní alebo je tá hrubá mzda za 122 dní?
neovplyvní to ak pôjdeš na PN teraz

Je to len podla vyplatnych pasok ktore mam zo zamestnania..to znamena ze asi len za tych 122 dni? Je to od 01.09.2016 do 31.12.2016 ale mam len 3 vyplatne pasky...je to ok?

@kkatuskaa__ decembrovú výplatu dostaneš teraz v januári nie :D

Ano ano, uz to mam..mam 4 vyplatne pasky...takze mam to vydelit tymi 122 dnami? A mam DVZ..
Dakujem

@kkatuskaa__ áno presne tak, ak si počas tých 122 dní nebola na PN alebo OCR .. vtedy tie dni nezarátaš ... tj. ak si bola 10 dní OCR tak nebudeš deliť 122dnami ale len 112 dnami.

Teraz som si prezerala prehlad dochadzky a este 1.9. Mam rodicak a az 2.9. Nastup do prace, takze delene 121 dni,, inak som mala len p-cko (jednodnove) bud so sebou alebo s dietatom...ale to sa nerata ze? Tak Vam dakujem velmi pekne 🙂