Mám nárok na materskú, ak som na úrade práce?
ahojte 🙂 , mam taku dilemu, zamestnanie som ukoncila 15.maja 2012, od vtedy som evidovana na urade prace, bola mi vyplatena davka v nezamestnanosti po dobu 6 mesiacov, teraz som v 5,mesiaci tehotenstva a stale na urade prace, mam vobec narok na matersku davku a rodicovsky prispevok, popravde uz som z toho vsetkeho jelen ☹ , dakujem vopred za rady, ci odpovede 😉
Stručné zhrnutie
- Nárok na materské závisí od splnenia dvoch podmienok: mať 270 dní nemocenského poistenia v posledných 2 rokoch pred dňom pôrodu a zároveň mať aktívne nemocenské poistenie v čase nástupu na materskú alebo byť v 8‑mesačnej ochrannej lehote po skončení pracovného pomeru.
- Ak nárok na materské nenastane, štát vypláca rodičovský príspevok, ktorý v diskusii uvádzali približne 200–220 EUR mesačne.
- Možné riešenia pri chýbajúcom aktívnom poistení sú: zamestnať sa aspoň na 1 deň (spustí ochrannú lehotu), zabezpečiť dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP) pre minimálny vymeriavací základ, alebo po pôrode žiadať rodičovský príspevok na ÚPSVR.
Najčastejšie otázky
Q: Aké podmienky treba splniť pre nárok na materské na Slovensku?
A: V diskusii opakovane uvádzali dve podmienky: mať 270 dní nemocenského poistenia v posledných 2 rokoch pred pôrodom a mať aktívne nemocenské poistenie pri nástupe na materskú alebo byť v 8‑mesačnej ochrannej lehote po skončení pracovného pomeru.
Q: Čo znamená 8‑mesačná ochranná lehota a kedy platí?
A: Diskusia uvádzala, že 8‑mesačná ochranná lehota platí ak žena otehotnela ešte počas pracovného pomeru; ak do dňa nástupu na materskú nastupuje do tejto lehoty, má nárok na materské aj bez plateného nemocenského v období evidencie na úrade práce.
Q: Ako získať aspoň minimálne materské, keď chýba aktívne poistenie?
A: V diskusii odporúčali zaplatiť dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP) alebo sa zamestnať aspoň na 1 deň; materské by sa v takom prípade počítalo z minimálneho vymeriavacieho základu (v diskusii spomínali Minimálny VZ pre 2017 441,50 EUR a materské = 75 % z VZ).
Q: Čo ak som na úrade práce — dostanem rodičovský príspevok?
A: Áno; diskusia uvádzala, že ak nárok na materské neexistuje, rodičovský príspevok vypláca štát cez ÚPSVR a suma sa v príspevkoch v diskusii pohybovala okolo 200–220 EUR mesačne.
Q: Ako sa počíta výška materského, ak sa zamestnám u nového zamestnávateľa?
A: V diskusii uviedli, že ak žena odpracuje u nového zamestnávateľa aspoň 90 dní nemocensky poistená bez PN a OČR pred nástupom na materskú, materské sa bude počítať z príjmu u tohto nového zamestnávateľa.
Q: Musím odovzdať tlačivo od lekára aj keď nárok na materské nemám?
A: Áno; v diskusii odporúčali odovzdať žiadosť o materské do Sociálnej poisťovne, ktorá vydá rozhodnutie (aj s konštatovaním, že nárok nie je priznaný), a to slúži pri žiadosti o rodičovský príspevok.
Q: Môžem poberať PN a súčasne podporu z úradu práce?
A: Nie; v diskusii opakovane tvrdili, že PN (pracovná neschopnosť) je priorita a počas PN nie ste evidovaná na úrade práce a teda nemôžete súbežne poberať podporu z UPSVaR.
Závery z diskusie
Zhoda
- Na nárok na materské je potrebných 270 dní nemocenského poistenia v posledných 2 rokoch plus aktívne nemocenské poistenie pri nástupe na materskú alebo byť v ochrannej lehote; v opakovaných príspevkoch túto podmienku považovali za kľúčovú.
Sporné názory
- Čas nástupu na materskú pred pôrodom bol rozporuplný: v diskusii sa uvádzalo 6 týždňov aj 8 týždňov pred pôrodom ako bežný termín nástupu na materskú; ide o rozdielne tvrdenia účastníčok diskusie.
- K výške minimálneho materského boli rôzne čísla: v diskusii spomenuli približne 255 EUR, približne 330 EUR a konkrétne Minimálny VZ pre 2017 441,50 EUR s poznamenaním, že materské je 75 % z vymeriavacieho základu; tieto údaje v diskusii kolidovali.
Otvorené otázky
- Presná administratívna postupnosť (kde najprv odovzdať papier od lekára medzi ÚPSVR a Sociálnou poisťovňou) zostala v diskusii nejednoznačná pre rôzne prípady evidencie na úrade práce.
- Detailné pravidlá pre dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP) v rôznych legislatívnych obdobiach a jeho súbeh s pracovným pomerom zostali v diskusii nevyjasnené.
Spomenuté značky a firmy
Sociálna poisťovňa, Úrad práce (ÚPSVR / UPSVaR), www.socpoist.sk
Spomenuté produkty a metódy
materské, rodičovský príspevok, dávka v nezamestnanosti, dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP), PN (pracovná neschopnosť), OČR (ošetrovné), ochranná lehota, vymeriavací základ, minimálny vymeriavací základ, rodinné prídavky
Miesta a osoby
Bratislava, Rakúsko
Ahojte mam tiez otazocku... V auguste mi konci zmluva mala sa mi predlzovat na dobu neurcitu ale nasa manazerka mi ju urcite nepredlzi... Pojdem na urad prace ale to ma zaujima ako to bude s peniazmi bude do terminu porodu nieco dostavat a ako sa mi bude pocitat materska? Z predchadzajucej prace alebo ako? Dakujem☺️
Aj ja som bola na urade prace a dostala som matersku aj porodne len na PN som nemala narok a to som vykonavala aktivačne prace
Ahojte, prosím o radu. 2,5roka som pracovala u jedného zamestnávateľa,od 1.maja som nastúpila k novému zamestnávateľovi kde mám zmluvu na pol roka,teda do 31.10.2018.tehotna som od júna a tp mam 22.3.2019.zamestnavatel mi vzhľadom na tehotenstvo zmluvu nepredlží,preto by som potrebovala vedieť ako ďalej postupovať,aby som mala nárok na materskú, maródku do materskej a podporu, či ísť najskôr na UP a potom na PN, či začať už pn ešte počas trvania zmluvy.dakujem krásne
@2019 ak si bola na úrade a ešte aj na aktivačných prácach, tak si asi ťažko dostala materskú, jedine rodičovský príspevok
@evittam ďakujem krásne, mohla by si mi ešte povedať do kedy môžem čakať s čerpaním podpory,resp.do kedy ju môžem vyčerpať,lebo sa bojím aby ma po polroku materskej keď budem na podpore neposlali dakde do roboty,a ešte či môže manžel kým budem mať podporu byť na materskej.
Ešte raz ďakujem
@bona69 MD trva 34tyzdnov a nie polroka. Ak budeš evidovana ako nezamestnana a cerpat podporu tak je samozrejme,ze platia pre teba vsetky povinnosti ako pre všetkých nezamestnaných cize zalezi len od pracovníčky/ka na UPSVaR.
Kedy ti skoncil PP? Na podporu mas narok do 2rokov od skoncenia PP ak splnas podmienky nároku. Pocas podpory RP na otca dietata,nakolko nemozes poberat súčasne aj RP aj podporu. Alebo moze ist na MD.
Žienky možno aj mne poradíte niektorá.
V čase výpovede 2.10 som už bola tehotná.
Termin mam v Maji.2021
Momentálne beriem podporu nakoľko som sa do zamestnania vrátiť nechcela a mam doma 3r syna.
Budem mať nárok na materskú? Pri synovi som mala. Ďakujem
@kovalovapetra ochranna lehota je 8 mesiacov po vypovedi musis na matersku nastupit aby si mala narok 🙂 takze by si to stihnut mala ak sa nemylim. Ale poradim ti, ked na soc. Poistovnu napises mail, maju tam dotaznik na 2den mas odpoved🙂 tam ti poradia presnejsie.
Ahojte aj ja potrebujem poradiť 🙂Bude potrebné zdokladovať úradu prace papier ze nastúpujem na materskú dovolenku?
@sussah za posledne 2 roky. ale nemocensky poisteny