icon

Otec na materskej - zamietnuté prípady

avatar
evca65
29. okt 2018
Zhrnutie diskusie
Automatický súhrn diskusie generovaný umelou inteligenciou · 31. máj 2026 · 2133 príspevkov

Stručné zhrnutie

  • Sociálna poisťovňa v praxi v niektorých prípadoch predlžuje lehotu rozhodovania (30 alebo 60 dní) alebo žiada doplňujúce doklady a následne zamieta žiadosti o materské pre otcov, ak podľa interných kontrol preveruje pracovný čas a vymeriavací základ žiadateľa.
  • Sociálna poisťovňa často vyžaduje predloženie pracovných zmlúv (starých aj nových) a porovnáva pracovnú pozíciu, pracovný čas a vymeriavací základ, hoci viacerí diskutujúci tvrdia, že interné metodické pokyny nemajú priame opodstatnenie v zákone.
  • Matka môže byť podľa diskusie nahlásená v zdravotnej poisťovni ako "osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov" aj keď otec na to isté dieťa poberá materské; pri zamietnutí sa odporúča podať odvolanie a konzultovať právnika.


Najčastejšie otázky

Q: Aké sú základné podmienky nároku otca na dávku materské?
A: Sociálna poisťovňa na viacerých miestach v diskusii pripomína, že materské sa vypočítava z obdobia predchádzajúceho roka a že pre výpočet je dôležitý predchádzajúci pracovný pomer (v diskusii sa spomínalo minimálne 270 odpracovaných dní v predchádzajúcom období).

Q: Môže byť matka nahlásená v ZP ako osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov, keď otec poberá materské?
A: Áno; v diskusii viaceré účastníčky potvrdili, že zdravotná poisťovňa dovolila nahlásiť matku ako "osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov" aj na to isté dieťa, na ktoré otec poberá materské.

Q: Má rodič povinnosť nahlásiť sa na Úrade práce (ÚP/ÚPSVaR), ak zostáva doma a otec poberá materské?
A: Viaceré príspevky uvádzajú, že registrácia na Úrade práce nie je povinná; odporúčané je nahlásiť sa v ZP ako osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov a nie je nutné byť evidovaný na UP len z dôvodu, že otec poberá materské.

Q: Môže Sociálna poisťovňa žiadať pracovné zmluvy a iné doklady k žiadosti o materské?
A: Áno; v diskusii bolo citované zákonné ustanovenie (§ 196 ods. 4 zákona o sociálnom poistení 513/2006), podľa ktorého účastník konania je povinný na výzvu SP predložiť listiny, ktoré môžu byť dôkazom, a v praxi SP v mnohých prípadoch požaduje starú aj novú pracovnú zmluvu.

Q: Čo robiť, ak SP zamietne materské otcovi?
A: Diskutujúce odporúčajú podať odvolanie voči rozhodnutiu SP a konzultovať podanie odvolania s právnikom; niektoré rodiny plánovali v prípade zamietnutia postupovať súdnou cestou alebo medializovať prípad.

Q: Je v diskusii uvedený oficiálny limit skráteného pracovného času, ktorý SP považuje za prijateľný pre otca na materskej?
A: Nie je jednotný oficiálny limit uvedený; v praxi boli žiadosti zamietnuté aj pri 38‑hodinovom týždni alebo pri rovnakom vymeriavacom základe, pričom účastníčky sa pýtali na 4 alebo 6 hodín, ale konkrétny akceptovateľný rozpis pracovného času v zákone v diskusii uvedený nebol.

Závery z diskusie

Zhoda

  • Ak sú splnené formálne podmienky nároku a predložené všetky požadované doklady, odporúča sa podať odvolanie proti prípadnému zamietnutiu materského a využiť právnu konzultáciu.
  • V praxi SP v mnohých prípadoch žiada pracovné zmluvy (starú aj novú) a kontroluje pracovný čas a vymeriavací základ žiadateľa.


Sporné názory

  • Možnosť SP odmietnuť žiadosť na základe interných metodických pokynov versus názory, že interné pokyny sú v rozpore so zákonom a že SP nemôže obmedzovať nárok, ktorý zákon priznáva.
  • Postoj k tomu, či matka musí byť evidovaná na Úrade práce: niektorí tvrdia, že registrácia na UP nie je potrebná, iní radia registráciu z dôvodu platby zdravotného poistenia (kontroverzné odporúčania).
  • Názory sa líšia ohľadom toho, či je morálne/prakticky v poriadku, aby otec pracoval na plný úväzok a súčasne poberal materské vs. názor, že ak zákon to umožňuje, ide o legálny nárok.


Otvorené otázky

  • Ktoré presné interné metodické pokyny SP sú aplikované a v ktorých bodoch sú právne podložené alebo v rozpore so zákonom.
  • Aký konkrétny rozsah skráteného pracovného času alebo zníženia vymeriavacieho základu by SP považovala za "prevzatie starostlivosti o dieťa" (žiadna jednotná odpoveď v diskusii).
  • Ako budú súdy alebo odvolacie orgány rozhodovať v sérii zamietnutých prípadov — výsledok odvolaní a prípadné súdne precedensy zatiaľ nie sú v diskusii známe.


Spomenuté značky a firmy

Sociálna poisťovňa, Úrad práce, ÚPSVaR, zdravotná poisťovňa (ZP), Inšpektorát práce, Modrý koník, SME (ekonomika.sme.sk), Daňové a odvodové tipy Jozefa Mihála (Facebook)

Spomenuté produkty a metódy

materské, rodičovský príspevok (RP), rodičovská dovolenka, odňatie RP, nahlásenie na ZP ako "osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov", pracovná zmluva (stará a nová), skrátený pracovný čas, odvolanie voči rozhodnutiu SP, metodický pokyn / interné smernice SP, § 196 ods. 4 zákona o sociálnom poistení 513/2006, § 128 ods. 5, § 15 ods. 1 písm. c (citované v diskusii)

Miesta a osoby

Bratislava (BA), SNV, Jozef Mihál, Modrý koník (web)

avatar
paulinka1986
15. jan 2019

Ahojte.spytam sa aj tu.vceea kamoske prišiel list,že im žiadosť o MD schvaľujú,od 3.12.no peniaze im ešte neprišli.je mozne,že môžu čakať list so zamietnutim?ako to teraz robia....lebo veď keď ja som bola na md,tak už 14steho alebo 15steho som peniaze mala na účte....

avatar
delmondo
15. jan 2019

@paulinka1986 ešte ani niektorym mamičkam materská neprišla, niekedy chodí aj 16-17teho. Treba pockat

avatar
katka8855
16. jan 2019

Ahojte. Od 1.1. sme podávali žiadosť o materské, manžel má od 11.1. novú zmluvu na polovičný uvazok, aj s polovicnym platom, schválili to takto niekomu? Má už niekto odpoved na odvolanie?

avatar
zabka1000
16. jan 2019

@katka8855 ahoj ,som.zvedava ako dopadnte,lebo aj my to chceme takto

avatar
evkagardian
16. jan 2019

@katka8855 aj my takto chceme

avatar
lienka263
17. jan 2019

@katka8855 my mame presne takto a dnes som vilala do SP, tak ze schvalili...takze cakam na papier....

avatar
katka8855
17. jan 2019

@lienka263 a kedy ste podávali?

avatar
lienka263
17. jan 2019

@katka8855 19.12.2018

avatar
milagros
17. jan 2019

@lienka263 a aj ste dostali uz matersku za december?

avatar
schokobons
17. jan 2019

Tym od ktorych SP pytala dodatocne pracovnu zmluvu ( v pripade ze muz nastupil do noveho zamestnania), poskytovali ste ju? Maju na to pravo pytat ju od nas? Vdaka za info

avatar
lienka263
18. jan 2019

@milagros nie este nie, vcera len to schvalili....lebo som volala predvcerom a estw nebolo nic..

avatar
cuttina
18. jan 2019

@bosorkabb ten clanok dava zmysel

avatar
bosorkabb
19. jan 2019

@cuttina len zase nie všetko je pravda čo tam píšu.

avatar
evkagardian
19. jan 2019

@bosorkabb a co nie je pravda? Nerypem nic, vobec, len ma to zaujima

avatar
bosorkabb
19. jan 2019

@evkagardian napríklad polovičné úväzky, nie všetkým schválili. Interný pokyn existuje, čiže ďalšie klamstvo.

avatar
dai
Odpoveď bola odstránená
avatar
stevvvka
19. jan 2019

SP to berie tak, ze materska ma byt nahradna davka vypadnuteho prijmu, ma pomoct na obdobie, kedy sa clovek musi starat o male babo, kto uz si popri nej vie privyrobit, jeho sikovnost,..

a niektori sikovni prisli na to,ako si pekne privyrobit..
podla SP to nie je spravne...ucel davky bol iny...no smola!
ked uz raz mam na nieco zo zakona narok, tak proste mam na to narok, je jedno, ze podla SP to je zneuzivanie...samozrejme, ze ked sa to da, tak to vyuzije kazdy, ved platime odvody, stat rozkradaju politici o miliony a obcan ma byt poctivy,, platit odvody a pod?
nech si najprv upravia zakony a potom nech to zamietaju!
ide o princip, kazdy politik kradne, a kradne v sulade so zakonom, preco by sme si nemohli my v sulade so zakonom troska privyrobit?
a ked uz im tak ide o spravodlivost, preco sa nevyjadria do tyzdna, ale otec musi cakat 2x60 dni??toto uz je fer??

avatar
cuttina
19. jan 2019

@stevvvka "Co je na tom, ze znecistujeme prostredie, ved oproti Amerike sme len mala krajina, u nas sa to strati." Tak mi pripada tvoje prirovnanie k politikom, ktori tiez kradnu. Nie, nie je to spravne. U nas je najdlhsia materska a rodicovska dovolenka, uz len za to by sme mali byt radi. Materska sa dava preto, aby sa rodic vklude mohol starat o dieta. Suhlasim s postojom SP. Este ten polovicny je akceptovatelny. A jasne pisu, ze si overuju u zamestnavatela, kde je pravda a preto im to aj dlhsie trva. Podvadzat je take slovenske. A ano, som na materskej a tiez sa nam zide kazde euro, keby si sa chcela nahodou opytat, ci sa ma to tyka.

avatar
stevvvka
19. jan 2019

@cuttina hej, suhlasim, ze kazdy ma zacat od seba, to je pravda. aj to, ze kazdy je zodpovedny sam za seba a nebudeme robit somariny, lebo ich robia ini...
asi som sa zle vyjadrila...
nejde o to, ze politik kradne, tak kradnem aj ja... ale ked politika nepostihnu, preco obycajnych ludi ano? preco sa najprv nejde zmenit zakon, a nasledne zamietat materske? kde bola SP 8 mesiacov, to 8 mesiacov, aj dlhsie nic nevideli?
zrazu im to tak strasne suri, aby oteckovia nedostali peniaze, ktore su sice ziskane dierou v zakone, ale je to omrvinka oproti tomu, co narobia ini..toto ma sere..riesia "drobaky" a ovela vacsie podvody tutlaju.

manzel ide na matersku, ale ostava realne doma s malym, a ja idem do roboty, takze my to nevyuzijeme, ja som len rozculena za tych, ktori sa spoliehali, ze si privyrobia, a zrazu bum..

mozno by ma to tak nestvalo, keby SP dala vyjadrenie, vyhlasenie, proste nejake varovanie, ze zistili, ze to zneuzivaju, a idu robit poriadky...vela ludi by si to rozmyslelo...toto je najhorsie, schvaluju, schvaluju, ludia sa SPOLIEHAJU, ze dostanu, a zrazu skrt cez rozpocet...

ano, mozme byt radi, ze mame dlhu RD. ale zas tam,kde maju kratku matersku, tak maju aj lepsie platy a mozu si dovolit jasle, opatrovatelku..nehovorim, ze je to lepsie riesenie, osobne radsej dlhsie doma s dietatom a skromnejsie...len vsetko ma svoje vyhody a nevyhody.

avatar
bosorkabb
19. jan 2019

@dai ja všeobecne úradom neverím. Preto si veci overujem. Mne nič nezamietli, ešte sme nič nepodali.
Mňa hnevá to že ľudí neinformovali. Metodický pokyn existuje pretože to priznala SP sama v zamietnutí ktoré som čítala. Prečo teda klamú?

avatar
sense
19. jan 2019

@stevvvka zijem v krajine kde je kratka materska a ver mi ze vvpripade dlhsej materskej by sa malokt vratila do prace...a stacilo by keby im a detom stat zaplatil zdravotnevpoistenie.
A nue kazdy muz zarobi tolko aby mohla zena ostat doma a vela z tych ci doma ostanu ostanu preto lebo ti co by zarobili by slo na jasle a dane zvlast ak maju viac ako jednobdieta...

avatar
dai
19. jan 2019

@stevvvka nechápem ale načo sa ľudia spoliehali? Píšeš ze s niečím r a tali... To ako rátali s tým ze len tak dostanú 2x svoju výplatu?

Inak sp správne v tom článku napísala ze materská na rozdiel od rodičovskej je definovaná aj ako náhrada príjmu... V prípade fingovanych materských predsa rodič o žiaden príjem neprichádza... Možno len o rodičovský matky ale ten bohato pokryla druhá výplata...

avatar
dai
19. jan 2019

@bosorkabb o com mali ale ľudí informovať? Ze prišli nato ze sú okrádani tak idú preverovať ci otcovia sú naozaj na materskej? Toto predsa rok, dva dozadu tu nebolo... Zkade mali vedieť ze netom sa už šíri návod ako so pripraviť o milióny... Oni otcom na začiatku verili že sa reálne chystajú o deti starať - tak ako v iných krajinách...
Ja si tiež overuje co úrady hovoria, ale v prvom rade sa nesnažím hľadať všelijaké možné skulinky v zakonoch - keď na niečo mam pravo tak mam...
Aj v prípade materských otcov som nepočula o jedinom prípade neprizná ej materskej kedy išiel otec reálne na materskú - presne v úmysle zákona...

avatar
bosorkabb
19. jan 2019

@dai ja som sa bola pýtať priamo v SP keď sme zvažovali MD pre muža a pani má presviedčala že kľudne môže pracovať na inú zmluvu, to bolo ešte predtým ako sa to začalo vo veľkom riešiť. A toto mi vadí. Nemám problém dodržiavať pravidlá ale chcem ich vedieť dopredu. To sa netýka len SP ale všeobecne, považujem to za fér.
Ako píšem zatiaľ sme žiadosť nepodali, pretože premýšľame a manžel okrem toho že je zamestnanec má aj živnosť. Nik v SP nevie či živnosť má prerušiť alebo nie. A ostať bez príjmu, bez MD, nič moc. Snažím sa dopátrať v SP čo máme teraz s tou zivnostou robiť a odpovede : nevieme, pôjdete na spornú komisiu. Je toto podľa teba normálny postup? Nemôžme ostať bez príjmu, keďže manžel nebude chodiť do práce, len čo s tou zivnostou. Ja očakávam od SP pravdivé informácie od začiatku, chcem tak veľa?

avatar
stevvvka
19. jan 2019

@dai no spoliehali sa, ze ked ten a henten a hentamten podali ziadost o materske, ktoru schvalili a oni dalej robia a je vsetko ok... Tak skratka clovek rata s tym, ze aj jemu to schvalia..

Ved ja vsade pisem, ze ano, je to v podstate zneuzivanie.. Len hromadne sa schvaluje, vsetko ok a zrazu bum, rodina bez materskej a rodicaku.. Mali pracovnicky pri ziadostiach podla mna dat avizo, viete co, riesi sa nova situacia v sp, nemozu oteckovia uz pracovat na plny uvazok, lebo ide o zneuzivanie systemu.. Viem, ze tych oteckov je vela, ale aj pracovnicok na urade je dost, alebo vyvesit nejaky oznam na nastenku na urade hadam nie je az taky problem..

avatar
dai
19. jan 2019

@stevvvka tak ale aj v tejto téme tu ženy znale všeličo popísali ale presne ako ty píšeš - dostal susedovie Jano tak aj chcem... Čiže aj keby bol oznam vyveseny nepredpokladám ze by ho niekto bral vážne...
@bosorkabb žiaľ na úradoch robia tety... A to myslím doslovne - moja skúsenosť je ze takéto úrady sú najlepšie úložisko všelijakých teticiek, sesternic a pod. Jedno aké má schopnosti...
Úprimne - ja ako prvé študujem zákon s výkladom, keď som lenivá pýtam sa mužovho účtovníka a ak nie sú k dispozícii tak tu na stránke sú 2 - 3 naozaj znale dámy (zalka, evittam, majusqua...) na úrad idem už s naštudovanou problematikou... Aj keď priznávam že ja mám na úradoch šťastie na aj keď neznale tak aspoň veľmi milé tetusky....

avatar
bosorkabb
20. jan 2019

@dai práveže aj ja som si zákon študovala, ale nepíše sa tam že živnosť mať nemôže (alebo že ju má pozastaviť), volala som aj na infolinku a nič nové som sa nedozvedela. Tak už neviem. Manžel chce podať, ja váham. Zároveň mam staršieho syna ktorý je ztp a opatrujem ho (dostávam opatrovateľský príspevok) ale mam aj zamestnávateľa. Proste sme zvláštny prípad.
Aj som písala do SP a ich odpoveď že živnosť nebudú riešiť. Ale či to bude pravda netuším.

avatar
milagros
20. jan 2019

@bosorkabb ano zivnost moze mat v pohode a robit na nu