Predĺžená rodičovská po treťom roku dieťaťa
Prosím velmi pekne o radu v mojej situacii. Som doma s detmi od narodenia prvej dcery, tj. koniec roka 2006 doteraz. Zamestnanecky pomer mi skoncil podla dohody so zamestnavatelom jpresne v den nastupu na MD- kedze som mala pracovny pomer na dobu určitú. MOj zamestnavatel je v BA, pricom ja som zmenila mesto bydliska o 200km. Po dcerke sa mi nadvazujuco narodil syn- v podstate s 3rocnym rozdielom, takze nadalej poberam rodičovsky prispevok nepretrzite. Syn bude mat 24.9.2012 3roky a narok na rodicovsky prispevok mi zanikne. Situacia s pracou je tu v regione velmi zla, nikto nezamestna matku s dvoma malymi detmi, mala som problem vobec umiestnit starsiu dceru do skolky, vezmu mi ju az do povinnej sk. dochadzky od 5r., a MOZNO aj mladsieho syna, kedze mi RD konci. Problem je v tom, ze manzel je neustalen a dvojtyzdnovkach, starí rodicia nemozu pomoct, zijeme skoro z ruky do ust vdaka roznym dlzobam a pod. Mam sice vysoku skolu, ovladam jazyk, VP atd, lenze viem, ze sa nezamestnam!! Preto by som zvolila nejaku schodnejsiu cestu- ostat s mladsim synom na RD aj po 3r. veku dietata do jeho 5tich rokov, prip. aspon do 4roch. Viem o moznosti nahlasit sa niekde (ale neviem ako a kam)- a ostat s nim doma za predpokladu, ze prijem nebude ziadny, ale budem mat uhradene statom aspon odvody, no je aj moznost mat predlzeny rodicovky prispevok. Znama v BA to v tieto mesiace vybavila u pediatricky a psychologicky za malicky uplatok- kavu, cokolady atd..Viete mi niekto poradit, na co vlastne mam narok po skonceni RD v mojom pripade ( kedze zamestnanie uz nemam), ake mam moznosti, co mozem robit, kam sa nahlasit, kedze je viac nez iste, ze ostat evidovana na UP skonci len tak, ze sa budem chodit nahlasovat a pracu aj tak mat nebudem. A neviem ci na nieco z UP vobec narok mam, alebo co po tom pol roku evidencie na UP, ci socialka, alebo...?? Na zivnost nemozem ist, manzel je zivnostnik a nestihame platit jeho odvody a vsetko okolo :(( Prosiiiim..pomozte mi radou, skusenostou! Dakujem
Stručné zhrnutie
- Rodič môže zostať doma v predĺženej rodičovskej dovolenke do dovŕšenia 6 rokov dieťaťa; platené predĺženie z dôvodu dlhodobo nepriaznivého zdravotného stavu dieťaťa sa žiada na ÚPSVaR a rozhoduje sa na základe lekárskych správ a posudku posudkovej lekárky.
- Sociálna poisťovňa a zdravotná poisťovňa majú odlišné pravidlá: Sociálna poisťovňa môže platiť dôchodkové odvody rodiča, zdravotná poisťovňa štátne zdravotné poistenie platí len ak dieťa v MŠ navštevuje maximálne 4 hodiny denne; pri 8 hodinách rodič zvyčajne platí zdravotné poistenie sám (~47–48 EUR/mesiac podľa diskusie).
- Postup pri žiadosti o platené predĺženie zahŕňa získanie formulárov na ÚPSVaR, doloženie pediatrických a špecialistických správ (neurológia, imunológia, atď.), posudok posudkovej lekárky a očakávanú lehotu na rozhodnutie ~30 pracovných dní až približne 6 týždňov.
Najčastejšie otázky
Q: Ako požiadať o platené predĺženie rodičovskej dovolenky zo zdravotných dôvodov?
A: Podanie žiadosti na ÚPSVaR s vyplneným tlačivom, priloženými odbornými správami od pediatra a špecialistov (neurológia, imunológia, ORL a pod.) a kompletnou kartotékou dieťaťa; posudková lekárka preverí dokumenty a ÚPSVaR rozhoduje do zákonnej lehoty 30 pracovných dní, v praxi užívatelia uvádzali čakanie aj ~6 týždňov.
Q: Kto platí odvody počas predĺženej rodičovskej dovolenky?
A: Sociálna poisťovňa môže platiť dôchodkové odvody rodiča, zdravotná poisťovňa platí zdravotné poistenie štátu len ak dieťa v MŠ navštevuje max. 4 hodiny denne; ak dieťa chodí do MŠ 8 hodín, rodič si podľa diskusie musí platiť zdravotné poistenie sám (uvádzaná suma ~47–48 EUR/mesiac).
Q: Môžem počas predĺženého rodičovského zostať v zamestnaní alebo brigádovať?
A: Ak je predĺženie platené ÚPSVaR-om (zo zdravotných dôvodov), rodič môže podľa diskusie pracovať aj na plný úväzok a dieťa môže byť v MŠ 8 hodín; pri neplatenej predĺženej RD, ak chce rodič, aby štát platil zdravotné odvody, nesmie pracovať a dieťa môže byť v MŠ max. 4 hodiny; práce na dohodu sú v diskusii označené ako možné riešenie, pričom právne dôsledky na odvody sa líšia.
Q: Ako dlho trvá rozhodnutie o predĺžení rodičovskej dovolenky a čo robiť, ak mešká?
A: Legálna lehota pre rozhodnutie je 30 pracovných dní, viacero rodičov v diskusii však hlásilo čakacie doby ~6 týždňov alebo dlhšie; odporúča sa podať žiadosť s predstihom a v prípade meškania kontaktovať ÚPSVaR alebo priamo posudkovú lekárku.
Q: Môže dieťa chodiť do materskej školy 8 hodín počas predĺženej rodičovskej dovolenky?
A: Áno, dieťa môže byť v MŠ 8 hodín ak je predĺženie priznané z dôvodu zdravotného stavu a rodič poberá platený príspevok od ÚPSVaR; ak chce rodič, aby štát hradil zdravotné poistenie rodiča pri neplatenej predĺženej RD, zdravotná poisťovňa podľa diskusie akceptuje len dochádzku do 4 hodín.
Q: Kam sa mám nahlásiť, ak chcem zostať doma na neplatenej predĺženej rodičovskej dovolenke?
A: Nahlásiť sa treba v zdravotnej poisťovni ako osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov (priniesť OP a rodný list dieťaťa) a podľa potreby aj v Sociálnej poisťovni pre dôchodkové poistenie; pri žiadosti o platené predĺženie rieši formuláre a rozhodnutie ÚPSVaR.
Závery z diskusie
Zhoda
- Platené predĺženie rodičovskej dovolenky zo zdravotných dôvodov vyžaduje žiadosť na ÚPSVaR s lekárskymi správami a posudkom posudkovej lekárky.
- Ak rodič chce, aby štát hradil zdravotné poistenie počas predĺženej rodičovskej, dieťa smie podľa výkladu zdravotnej poisťovne chodiť do MŠ maximálne 4 hodiny denne; pri 8 hodinách si zdravotné poistné zvyčajne hradí rodič sám.
- Odporúča sa podať žiadosť s predstihom (niekoľko týždňov až mesiac) kvôli oneskoreniam v praxi.
Sporné názory
- Možnosť dať dieťa do MŠ na 8 hodín a zároveň mať štátne zdravotné poistenie: niektoré úrady a rodičia tvrdia, že od 1/2012 zákon umožnil 8-hodinovú dochádzku pri platenom RP, iní tvrdia, že zdravotná poisťovňa akceptuje len 4 hodiny — výsledok závisí od výkladu/konkrétneho prípadu.
- Práca počas predĺženej RD: niektorí rodičia uvádzali, že pri platenom predĺžení od ÚPSVaR možno pracovať na plný úväzok; iní upozorňujú, že pri neplatenej RD je možné len brigádovanie/dohody bez nároku na plné štátne odvody.
Otvorené otázky
- Presné regionálne rozdiely v praxi medzi jednotlivými pobočkami ÚPSVaR, Sociálnej poisťovne a zdravotných poisťovní zostávajú nejasné a vedú k protichodným informáciám.
- V rozsahu, do akej miery musí byť nepriaznivý zdravotný stav dieťaťa zdokumentovaný (napr. požiadavka na 12 mesiacov potvrdení od špecialistov) panuje v diskusii neistota.
Spomenuté značky a firmy
ÚPSVaR, Sociálna poisťovňa, Zdravotná poisťovňa, Úrad práce (UP), Dôvera, Union, praca-na-materskej.sk, relina.sk, Kramáre
Spomenuté produkty a metódy
rodičovský príspevok, predĺžená rodičovská dovolenka (platená/neplatená), platenie zdravotného poistenia (~47–48 EUR/mesiac), dôchodkové poistenie štátom, práca na dohodu, pracovný pomer, podpora v nezamestnanosti (pol roka uvedené príklady), 2. pilier, posudok posudkovej lekárky, Vojtova metóda, Ventoline, antiastmatiká, ATB, OČR
Miesta a osoby
BA, Bratislava, Kramáre, ZA, BN, TN
@lalinko2010 a stale si mi neodpovedala ty tam robis ci odkial toto vies ak sa teda mozem opytat 🙂
@leeenka26 jasné že to je na hlavu ale tak čo už. rozhodujú o tom takí čo ani nemajú poňatia čo ako funguje na úradoch. a s klientami sa nestretávajú.
@lalinko2010vidis a povedali mi,ze moze'zakerne nie?Dnes som bola vybavit,aby chodil na 4h,tak mam ho uplne vyhlasit-aj ked je predskolak.
@andreasiskova3 jasné že dá, tak treba ísť na upsvar, vybrať podporu a potom po 6 mesiacov na neplatenú rd. len s tetou úradníčkou sa dohodni aby ťa neposielala na pohovory a podobne.
@leoo nie nevyhlasuj, to zakedy sa rozbehne, tie kontroly tak to bude trvať. nerieš nič, daj drobca do škôlky.
@lalinko2010 u nás sa to dohodnúť určite nedá 😀 hádam to prebehne hladko.
@andreasiskova3 za pokus to stojí.
ale nebudeš sa chodiť často hlásiť, raz za dva mesiace, prípadne tak, ak tam nebude šibnutá úradníčka, aj také sú...
@lalinko2010 myslis,ze do aprila sa to nerozbehne.Mam to do aprila.Vies,nemozem najst pracu,ked je casto chori-bola som rada,ze priznali-musela som dat aj vypoved-kym sa to vybavilo a teraz mam hlavu v smutku.Chcem,aby chodil kec je predskolak-na malej som videla ako sa zdokonalila.Robila som v skolke chvilu,tak viem,ze detom to vela da aj ked len na 4h.
@lalinko2010 jaj tak preto si vedela jasne 🙂 ale tak dobre vediet. Prosim ta a poradis mi? Ja idem od 1.12. na PN. Potom prechadzam od januara na MD. Predlzelny RD mi zanikne dnom nastupu na MD ? Mam narok byt pn poberat este ten mesiac dva RD? Diky moc
@lalinko2010 veď to, podľa toho , na koho narazím. Ale tak zas ak by bola robota, čo by mi časovo vyhovovala, aj by som šla, len u nás to je veľký problém nájsť niečo na jednu zmenu do nejakej 15, preto by som rada zostala doma, lebo tu aj tak nič také neni. Uvidíme, ešte mám na to 1 rok
@lalinko2010 chcem sa opýtať bola som na rodičovskej počas ktorej mi zanikol PP lebo skrachovala firma ,vypoved som dostala a tento rok mal mali v septembri 3 roky mam narok na podporu? kedže sa tu ťažko zhana robota .Volala som na USVAR a tam mi bolo povedane že nemam narok na nič ale môžem byť na predlženej MD do 6 rokov .čo je na tom pravdy? dakujem za odpoved
@lalinko2010
Prosim ta,ako to je, ak mi dr poslala dcerku do skolky na skusku. Ako bude reagovat jej organizmus,a mam predlzeny RP do 6 rokov. Mam v sprave od dr napisane o nastupe do MS,volala som aj na upsvar a tam mi povedali ze ak dr rozhodla mam sa riadit podla nej. Cize to chapem dobre,ze moze byt v tej skolke?
Dakujem
@denca76 ak máš odrobene 2 roky, na podporu by si mala mať nárok. Skús si to hodiť do Googla, tam ti vyskočí znenie toho paragrafu
Aj ja sa chcem spytat syn bude mat uz 5 rokou od narodenia ma problem s nohami teraz bol zas operovany chcem si podat ziadost na predlzenu matesku do 6r.Ma aj ztp myslite ze mi ju este predlzia ..
@monkab neviem veru, ale možno by aj mohli, ťažko povedať podľa čoho to posudzujú. Ja som bola s chlapcom na celiakiu na predĺženej platenej do 6 rokov
@andreasiskova3 ahoj ja som robila tam z MD dokopy 10 rokov ale s toho som bola 9 na materskej ale stale v pracovnom pomere len k 30.6.2015 som dostala výpoved
@denca76 to je dobre, ze si tam robila 10rokov a z toho 9 na MD 😀 😀 😀 to si velkym prinosom pre danu firmu nebola 😀 , ale podla mna mas narok aspon na nieco, takze by som isla na UPSVR a osobne by som sa informovala, mne skoncil pracovny pomer nastupom na MD a uz narok nemam, som na predlzenej neplatenej dovolenke, ale ty si dostala vypoved pred rokom, takze by si mala splnat kriterium na podporu, v akej ciastke to netusim, ale aj malo je nieco
@janabenusova ahoj, chcem sa opýtať, či Ti už prišla odpoved na odvolanie? Ja som posielala 6.7. a dnes je 1.10.Vdaka.
@maciatkolulu ja viem 🙂 ale to som po dlhých 12 rokov konečne zostala tehu takže som sa aj tešila 🙂
@denca76 to hádam nevadí, ja som bola tiež z vyše dvoch rokov pol roka na rizikovom , tak to i myslím že sa ráta stále ako odrobene roky, či?
Ja som pracovala vo firme 9,5 roka'z toho 6rokov 2×materska+rodicovska-musela som dat vypoved a mala som narok na odstupne,lebo nemali pre mna vhodne +6mes.podpora.Podla mna,ked su odrobene 2roky-je narok na podporu.
narok na podporu vznika ak za posledne 3 roky su 2 roky odrobene, ale pokial bol PP ukonceny k 30.6.2015 ako pise, to je uz viac ako rok a narok nebude mat.
@andreasiskova3 ja som bola na platenej.Ale ty si hned vycerpaj podporu aj ja som to tak mala.Nerata sa ti ani predl.rod.ani urad prace,tsk to mas jedno.Ale podla mna mas narok na dobratie pokial neodpracujes 2roky.Aj ja som si vybrala 4mes.potom som pracovala 5mes. a potom som si 2mes.dobrala.Ja by som si to radsej vybrala-nevies co sa zas zmeni