Môže manžel na materskej robiť home office na inú zmluvu?

@natuska87 a nevies kde mohol nastat problem u jeho kolegu? Tiez boli v rovnakej situacii ako my: ona na MD a druhym, on s prvym a zaroven home office. Nejde nam do hlavy, kde sa stala chyba 🤷‍♂️

@patha155 Neviem, treba si to nájsť na stránke Minister.práce, soc.poisťovni.Volať klient.centrum, napr.

@patha155 najlepšie je zavolať si do Sociálnej poisťovne, môže sa stať že pre niečo pozastavili matersku tak sa treba informovať.. ale môže byť na home office

@patha155 u toho isteho zamestnavatela ? tak to je jasne to mu neprejde ani omylom

@patha155 Trapny plat? Asi taky, aky mal v zmluve, s trapnym platom materska nic nema.

Jeden mesiac mu materska neprisla a potom ostatne mesiace uz ano? Co mu povedali na socialnej poistovni?
Problem mohol byt ak mal zmluvu u toho isteho zamestnavatela ako aj tu prvu. Ak presiel akoby plynule na durhu zmluvu - socialna poistovna vyhodnocovala taketo veci ako ucelove. Ale nepozname tu cely jeho pripad, tak tazko povedat kde bol problem. Najma ak sa to tykalo len jedneho mesiaca.

pokial ja viem, tieto vymysly SP prekukla, aj tu o tom bola nie jedna diskusia a bol problem so schvalovanim MD. skus sa popozerat do podobnych diskusii, urcite tu pisali zeny, kt.to vyslovene zamietli aj zeny, kt.v SP pracuju.

@fokuska hej, u toho isteho zamestnavatela. Tak tam bude pes zakopany. Idem kutrat tie diskusie dalsie

@patha155 Veru, je to ucelove, tak to SP vyhodnocovala. Neviem ci sa nieco menilo, ale dost prisne to kontrolovali.

@fokuska citam akurat, ze moze byt u toho isteho ZL, ale nesmie byt na plny pracovny, max na polovicny a idealne na dohodu a na ine miesto. Hmm, musim este pokutrat dalej

A živnosť by sa nedala? Veď tam vôbec nemajú ako zistiť 🤔

@herodias v jeho firme by to bolo komplikovane. Ale citala som mihala, ako sa to da v tej istej firme