Používame cookies. Viac informácií tu.
Zavri

Dlhodobá maródka a nárok na následnú maródku

lapalma
13. mar 2015

Dokázal by mi niekto jednoducho vysvetliť, ako je to s vyplácaním následnej PN po dlhodobej PN - napr. ak človek maróduje 10 mesiacov, koľko musí odpracovať, aby mu pri následnej PN vznikol nárok zas na 52. týždňov od sociálnej poisťovne.

dena1973
13. mar 2015

@lapalma Aby vznikol nárok znova na vyplácanie nemocenského plných 52. týždňov musí zamestnanec odpracovať minimálne 26. týždňov bez (PN, OČR....)

lapalma
autor
13. mar 2015

@dena1973 ...ďakujem ti za odpoveď
A čo v prípade, že prvá PN trvá iba 40 týždňov ....koľko medzitým treba odpracovať na cca 28 týždňovú PN ?

dena1973
13. mar 2015

@lapalma Ak sa vypláca nejaká PN, ktorá momentálne trvá, tak ak boli nejaké PN-ky za posledný polrok (26. týždňov) od poslednej PN, vtedy sa PN kráti o všetky PN-ky, ktoré boli rok dozadu (t.j. 52 týždňov mínus všetky PN rok dozadu).
Ak je ukončená PP po 40 týždňoch a vznikne hneď ďalším dňom iná PN, tak logicky môže byť PN ešte 12 týždňov.

lapalma
autor
13. mar 2015

@dena1973 ....ešte raz ďakujem 🙂

gabiii22
22. mar 2017

Prosím vás viete mi niekto poradiť? Som niekoľko mesiacov PN a ked teraz pôjdem na rizikové tehotenstvo, tak mi vychádza cca 4-5 mesiacov ze budem bez príjmu keďže vyčerpal 52.tyzdnov PN. Je možné požiadať o predĺženie a vyplácanie PN naďalej ked budem na rizikovom? Dakujem

dena1973
23. mar 2017

@gabiii22 Ak sa vyčerpá podporné obdobie pre nárok na PN (52. týždňov), tak nárok na túto PN už nevznikne. Požiadať o predĺženie vyplácania po ukončení podporného obdobia sa nedá. V takomto prípade môžeš byť PN, ale bez nároku na jej vyplácanie.
Ak vznikne nová PN, tak sa znova podporné obdobie prepočíta rok spätne od začiatku novej PN. Medzi PN-kami musí byť nejaký časový priestor, ktorý vyplníš buď dovolenkou resp. nástupom do PP.

gabiii22
23. mar 2017

@dena1973 Dakujem za odpoved. Takze musím odpracovať v novej práci potom 26 týždňov aby som mala nárok na nivu PN aj ked budem musieť byt na rizikovom. A ešte otázka. Ked dám výpoveď ku koncu mesiaca a potom budem 2mesiace na podpore a potom pôjdem do prace,zarátava sa mi PN a podpora do (270 dni) materskej?

dena1973
23. mar 2017

@gabiii22 Po ukončení pracovného pomeru sa už žiadne dni nezapočítavajú do 270 dní NP z dôvodu, že už neplynie žiadne nemocenské poistenie. Nástupom do nového zamestnania a novým nemocenským poistením v SP sa budú tieto dni pripočítavať do 270 dní nemocenského poistenia za posledné 2 roky pred pôrodom. Aby vznikol nárok na materské musí byť splnená podmienka 270 dní nemocenského poistenia v posledných 2 rokoch pred skutočným pôrodom.
Ak chceš aby sa znova platilo v kuse 52 týždňov od začiatku PN, vtedy musí byť odstup od poslednej PN 26 týždňov. Ak časový odstup medzi poslednou a novou PN je menej ako 26 týždňov, tak sa od 52 týždňov odpočítavajú aj predchádzajúce dní z predchádzajúcich PN 1 rok spätne od dátumu začiatku poslednej PN.

gabiii22
29. mar 2017

@dena1973 ahoj, prosím ta vedela by si mi poradiť aj v tejto otázke? Ak by som bola PN cely rok a materská mi zábavné v budúcom roku,tak z čoho mi vypočítajú materskú? Alebo keby ukončím PN prepustia ma z prace a pôjdem na podporu a materská mi začne až buduci rok? Mám si začať platiť dobrovoľne poistenie počas PN?

dena1973
30. mar 2017

@gabiii22 To ako sa bude počítať materské v r. 2018 nie je iste (môže byť zmena zákona a bude to úplne ináč ako je to dnes).
V prvom rade, aby vznikol nárok na materské musia byť splnené podmienky - 270 dní nemocenského poistenia v posledných 2 r. pred pôrodom + aktívne nemoc. poistenie resp. splnenie ochrannej lehoty. Ochr. lehota pre tehotné je 8 mes. po ukončení prac. pomeru (OL sa stihne v prípade, že tehotenstvo nastalo ešte počas trvania pracovného pomeru).
Ak by to bolo podľa terajších podmienok, tak by to bolo asi takto:
Ak by prac. pomer trval ku dňu vzniku nároku na materské, tak ak by PN bola celý kal. rok (1.1. do 31.12.2017) a nástup na materské by bol v r. 2018, tak by sa počítalo z minima.

denisienkaf
13. dec 2017

Ahojte,ja vas poprosim o radu,vycerpala som si podporne obdobie tych 52tyzdnov na platenej PN,potom som kvoli zdravotnemu stavu ukoncila PP,a som na urade prace,zatial evidovana tri mesiace.Teraz sa idem zamestnat spat do firmy,kde som pracovala predtym.Viete mi poradit,kedy mi vznikne narok na platenu PN,ked vlastne zaciinam novy pracovny pomer?dakujem.

loginexistuje
13. dec 2017

@denisienkaf uz to tu je vyssie 26 tyzdnov treba odpracovat aby vznikol narok na pn

denisienkaf
13. dec 2017

Viem,ze tych 26tyzdnov treba odpracovat,ked by som bola stale zamestnana,ale ako to je,ked budem mat novy pracovny pomer po evidencii na urade prace?

maciatkolulu
13. dec 2017

@denisienkaf hned na druhy den👏👏👏

loginexistuje
13. dec 2017

@denisienkaf tak isto ... kým neodpracujes 26 týždnov nebudes mať nárok na výplatu PN čo je na tom nejasné.

Ak chceš urobiť to, že si si vycerpala 52 týždňov PN potom rozviazala PP a sla na UP a myslíš si že sa zamestnáš a na druhý deň pôjdeš na PN a znovu dostaneš zaplatené tak to je omyl

denisienkaf
13. dec 2017

@loginexistuje pytala som sa slusne a vyprosim si aj slusnu odpoved!!!! Nepoznas pozadie mojich problemov,tak tu nepis takto arogantne o tom,ci nieco dostanem zaplatene!!

maciatkolulu
13. dec 2017

@denisienkaf jednoducha odpoved, nemozes...

denisienkaf
13. dec 2017

@maciatkolulu to sa ti zda v poriadku taketo odpovede? Si robis zo mna srandu?na co odpovedas,ked neodpovies pravdivo? Aj s tou druhou sa tu odbavujete na tich,ktore ziadaju o radu? Ked nemate poradit normalne a slusne,tak sem nepiste radsej nic!!👎

evittam
13. dec 2017

@denisienkaf A co na tej odpovedi vidis neslusne?! Proste nie, pokial neodpracujes alebo nebudeš mat platene NP najmenej 26tyzdnov tak nedostanes nic. Hotovo.

denisienkaf
13. dec 2017

Pytala som sa,KEDY MI VZNIKA NAROK NA PLATENU PN ked mam novy pracovny pomer a bola som na urade prace.Dostala som odpoved,ze ak si myslim,ze ked sa zamestnam a na druhy den pojdem na pn a budem ju mat platenu...TO sa mi zda neslusne! Nikde som nepisala,ze chcem ist na druhy den na PN.

zalka
13. dec 2017

@denisienkaf v tvojom prípade po zamestnaní sa , a následnom odchode na PN ti vznikne nárok na PN o dlžke 3 mesiace, potom zase neplatená.
Iné varianty na pochopenie princípu :
Ak sa znovu zamestnáš o 5 mesiacov a pôjdeš na PN hned tak PN bude platená 5 mesiacov.
Ak sa znovu zamestnáš o 11 mesiacov a pôjdeš na PN tak PN bude platená 11 mesiacov.
Ak sa znovu zamestnáš a odpracuješ 26 týždňov tak tvoja PN bude platená 52 týždňov.
Zhrnutie, :
1) ak odpracuješ 26t tak PN je 52t po tom odpracovaní,
2) ak nič neodpracuješ tak každá predošlá PN sa ti zarátava do podporného obdobia.

Ak máš tak vážne zdravotné problémy, požiadaj o ID ...

dena1973
13. dec 2017

@denisienkaf Podporné obdobie pre výpočet nemocenského je 52 týždňov. Ak ju poistenec vyčerpá, tak nárok nemocenské mu už nevznikne. Musí znova uplynúť do 26 týždňov od poslednej PN, aby nárok znova vznikol na celú podpornú dobu (52 týždňov).
Ak PN vznikne skôr ako uplynie doba 26 týždňov, tak PN nebude platená už celých 52 týždňov, ale iba ta časť ktorá zostala. To zn., že ak posledná PN bola ukončená napr. 15.9.2017 a ďalšia PN vznikne 15.12.2017, tak sa od 52 týždňov odpočítajú všetky PN rok dozadu od poslednej vzniknutej PN t.j. od 15.12.2016 do 15.12.2017. Vyplatí sa len zostávajúca časť po odpočítaní všetkých PN rok dozadu. Ináč to vysvetliť neviem, ale aspoň takto...

loginexistuje
13. dec 2017

Dostala si dve odpovede obe boli slusné len sa ti zjavne nehodia ... ale ani ja a ani ty nerobime zákony ktoré sa týkajú sociálneho poistenia.

To ako to chces urobit bolo len pomenovane omylom a nie je to nic neslusne ... ak neveris nám napís si mail do sociálnej poistovne.

Standardne sa po 52 týždnoch PN (alebo aj skor ak su splnené podmienky) podáva žiadost o invalidný dôchodok. Viac k tej téme neni čo dodať.

Akurát, že by nezaškodilo trochu vdačnosti.

denisienkaf
13. dec 2017

@loginexistuje urazilo ma to,ako si vo svojej odpovedi napisala svoj dojem,ze spekulujem zamestnat sa a hned ist na PN.Neviem,ako je to v tvojom svete,ale v mojom sa na PN nechodi len tak.Chcela som len zistit,na com budem,keby som ochorela,vies,kedze som na modrom koniku,to znamena,ze mam dieta,takze je logicke,ze si zistujem,ako nezostat bez prijmu,v pripade choroby.Mam odrobene a odvedene 20rokov do socialneho systemu,mala som prvykrat vaznejsie zdravotne problemy,kvoli ktorym som musela ist prec zo zamestnania,takze vobec nebola na mieste tvoja odpoved.

evittam
13. dec 2017

@denisienkaf Nic neslusne a ani urazajuce na tých odpovediach nevidim. A mala by si byt vďačná a nie sa urazat.

e3v3a3
7. jan 2018

Dobry den. Poradite aj mne prosim vas? Som zamestnana v jednej firme uz desat rokov. V roku 2017 som bola na pn od zaciatku roka do polovice aprila a potom nasledne od zaciatku septembra az do konca roka. Termin porodu mam v maji 2018, takze materska sa mi bude ratat zo 4 odrobenych mesiacov? Dakujem

evittam
7. jan 2018

@e3v3a3 Ano. Doba PN ani prijem za PN sa nezapocitava do VZ.

e3v3a3
7. jan 2018

Dakujem a nevadi ze som bola v praci iba 4 mesiace z celeho roka? Tam nieje potrebne splnit nejake obdobie?

evittam
7. jan 2018

@e3v3a3 Nie. Nevadi. Tebe trvalo a trva NP.

e3v3a3
7. jan 2018

@evittam dakujem za odpoved

Tu začni písať odpoveď...

Odošli