Ako je to s poberaním podpory po skončení rodičovskej?
V novinách som sa dozvedela o tejto možnosti - mohli by aspon takto pomoct mamičkám ktoré si hladajú prácu alebo nemožu si žiadnu nájst koli detom 😉
Stručné zhrnutie
- Novela zákona počíta dni čerpania rodičovskej dovolenky ako dni poistenia v nezamestnanosti pre ženy, ktorým počas RD trval pracovný pomer; rozhodujúce je, že pracovný pomer musí počas RD trvať a evidovanie žiadosti často súvisí s termínom 1.2.2010.
- Ak v rozhodujúcom období neexistuje vymeriavací základ, dávka môže byť paušálna vo výške polovice minimálnej mzdy (v diskusii uvádzaná suma ≈ 153,90 €); alternatívou je krátkodobé odpracovanie po skončení RD s vysokým príjmom, ktoré môže viesť k výrazne vyššej dávke (príklad v diskusii: 542 € za 7 dní → denný VZ ≈ 77,43 € → denná dávka 50% ≈ 38,72 € → ≈1 160 €/mesiac).
- Možnosť dobrovoľného poistenia v nezamestnanosti existuje; v diskusii sa spomína 2 % z vymeriavacieho základu ako mesačný odvod a požiadavka byť poistený 2 roky na získanie nároku zo zaplateného základu (ilustračný výpočet: pri VZ 1 500 € je to 30 €/mes. → 720 € za 2 roky).
Najčastejšie otázky
Q: Kto má podľa diskusie nárok na dávku v nezamestnanosti po skončení rodičovskej dovolenky?
A: Nárok majú ženy, ktorým počas RD trval pracovný pomer a ktoré pri žiadosti splnia podmienky doby poistenia v rozhodujúcom období; v diskusii sa často uvádza termín žiadostí podaných po 1.2.2010 ako dôležitý.
Q: Koľko dní/rokov poistenia treba podľa diskusie pre nárok na podporu?
A: Podľa viacerých príspevkov pri trvajúcom pracovnom pomere sa sleduje obdobie 4 rokov a vyžadované sú 3 roky (3×365 dní) poistenia v nezamestnanosti; v diskusii sa uvádza, že pre niektoré situácie sa právna úprava môže meniť a zvažovalo sa skrátenie posudzovaného obdobia na 2 roky (tento bod bol v diskusii predmetom nejasností).
Q: Ako sa vypočítava výška dávky v príklade „Janky“ v diskusii?
A: V príklade Janky: príjem 542 € za 7 dní → denný vymeriavací základ ≈ 542/7 = 77,4286 €; denná dávka = 50 % z DVZ ≈ 38,72 €; mesačne pri 30 dňoch ≈ 1 161 €.
Q: Čo je dobrovoľné poistenie v nezamestnanosti a koľko stojí?
A: Dobrovoľné poistenie v nezamestnanosti sa v diskusii popisuje ako poistenie, ktoré možno platiť z vlastného vymeriavacieho základu za 2 % mesačne; príklad: pri VZ 1 500 € to znamená 30 €/mes. a za 2 roky spolu 720 €.
Q: Je dobrovoľné poistenie potrebné na dosiahnutie vyššej dávky podľa diskusie?
A: Poradca v diskusii uviedol, že na opísanú stratégiu (krátkodobé zarobenie pred registráciou) dobrovoľné poistenie nie je nevyhnutné; dobrovoľné poistenie je však v diskusii odporúčané ako cesta na zabezpečenie vymeriavacieho základu, ak iný základ chýba.
Q: Čo robiť, ak pracovný pomer skončil počas RD alebo pred RD a osoba chce nárok získať?
A: Diskusia odporúča skontrolovať, či pracovný pomer trval počas RD; ak nie, nárok pravdepodobne nevznikne; alternatívy spomínané v diskusii sú: dohodnúť s bývalým zamestnávateľom odpracovanie alebo vyplatenie mzdy tesne po skončení RD, alebo platiť dobrovoľné poistenie v nezamestnanosti s vysokým VZ.
Závery z diskusie
Zhoda
- Novela umožňuje, že dni rodičovskej dovolenky sa započítavajú do doby poistenia v nezamestnanosti iba ak pracovný pomer počas RD trvá.
Sporné názory
- Možnosti výpočtu a posudzovania rozhodujúceho obdobia: jedna verzia hovorí o potrebe 3 rokov poistenia v posledných 4 rokoch, iná verzia v diskusii naznačuje zmenu posudzovaného obdobia na 2 roky pre niektoré žiadosti (v diskusii nebola jednoznačne potvrdená konečná právna aplikácia).
Otvorené otázky
- Ako budú úrady v praxi aplikovať spätné registrácie na Úrade práce (možné spätne zaregistrovanie až 7 dní) a ako to ovplyvní vznik nároku pri podaní žiadosti po 1.2.2010.
- Do akej miery zostane v konečnom znení právnej úpravy možnosť „krátkodobého odpracovania“ pred registráciou ako legitímny spôsob zvýšenia vymeriavacieho základu.
Spomenuté značky a firmy
Sociálna poisťovňa, Úrad práce (ÚPSVaR), Zdravotná poisťovňa, Národný inšpektorát práce, Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny, Modrý Koník, Etrend, blog.etrend.sk
Spomenuté produkty a metódy
dobrovoľné poistenie v nezamestnanosti, dávka v nezamestnanosti, materské (MD), rodičovská dovolenka (RD), rodičovský príspevok, vymeriavací základ (VZ), denný vymeriavací základ (DVZ), polovica minimálnej mzdy (paušálna dávka ≈ 153,90 €), stratégie: krátkodobé odpracovanie po RD na zvýšenie VZ, doba rozhodujúceho obdobia, výpovedná doba, odstupné, dávky v hmotnej núdzi
Miesta a osoby
Slovensko, Česko, Jozef Mihál, Mária Ďuríčková, ministerka Tomanová
@zalka Ahojky! Tak boj trvá. Dnes som si bola po dovolenkový lístok, ktorý mi po niekoľkých telefonátoch odmietli dať a aby som mala doklad o čerpaní dovolenky, tak dnes prvým dňom čerpanej dov. som si ho bola ráno osobne vyzdvihnúť. No ani ti nebudem opisovať čo som si zažila. Až mi to príde totálne divné, prečo s tým mali taký problém...
Chcem sa ťa opýtať, kedy sa dá preveriť opätovné prihlásenie na SP. Volala som tam a pani mi povedala, že ide len o prerušenie RD a to musí zamestnávateľ urobiť do 8 dní, takže v piatok najneskôr by to tam mali mať. Je to tak? Ja mám vraj tiež oznámiť na SP do 8 dní prerušenie RD kvôli tomu, že som dôchodkovo poistená štátom...
Vždy si radšej všetko takto preverujem. ĎAKUJEM zatiaľ!!! 😉
@bubulka722 no áno ty máš 8 dní na to ... a ja som vždy riešila SP radšej skôr , v predstihu ako oneskorene takže v tom ti poradiť neviem ...
@zalka Takže je v podstate v poriadku, že môj zamestnávateľ oznámi SP prerušenie RD do 8 dní? Chcela som si preveriť, či ma naozaj reálne prihlásil keďže dnešným dňom som začala čerpať po RD dovolenku, ale pani v SP mi povedala, že sa nejedná o prihlásenie, keďže ja prihlásená som, ide vlastne len o prerušenie. Vieš zamestnávateľovi veriť nemôžem, jeho jednanie je prinajmenšom divné a nemám istotu, že bude konať tak ako sme sa dohodli len ústne. Dnes som si bola pre kópiu dovolenkového lístka, takže už mám ako-tak predpoklad, že so mnou nemôže vyhúpať. Viac v IP. 😉
@zalka ahoj tak po dlhšom čase sa ozivam a chcem ti povedať veľké ĎAKUJEM!Tak ako si radila.
Dostala som výpoveď z organiz.dôvodov,zobrala 4dni dovolenky,ostatok preplatene,odstupné k tomu.
Dnes mi prišlo vyrozumenie zo SP a mám to😉 max.podporu.
Ani ďakujem nestačí,ze pomahas,radis.SI POKLAD!Prajem všetko len to dobre 🙂 Krásne sviatky.
@zalka Ahojte zienky, aj ja vás prosím o radu, lebo v okolí vám nevie nik poradiť, alebo skôr nechce?! Ja som pracovala od Maja do decembra, potom som nastúpila na MD, RD, potom zasa MD, RD a teraz 4.2. mi končí rodičovský a mám sa vrátiť späť, ale v robote to nevyzerá dobre, chcú ma pichnut na druhé miesto, aby som dala sama výpoveď, aby mi nemuseli dávať odstupné asi. A tak rozmýšľam, že dám výpoveď, len neviem či mám nárok na podporu, predtým som nepracovala. Koľko musím mať odrobene? Alebo ako to je?
@zalka Ahoj,chcem ta poprosit o radu pre sestru.21.4.2014 jej konci RD,dovolenku ma 16 dni,Platila si aj pocas RD DNP ,a od minuleho roka od 1.2. 2012 z minima.Byvala na PN,alebo OCR a sem tam nejaka platba .Ide mi o to ze v tom DNP mala aj poistenie v nezamestnanosti a vraj tie platby dokazu narobit sarapatu pri priemerovani a pocitani VZ.Kedze pojde na UPSVaR.V praci jej daju cerpat dovolenku a preplatia ako bude treba,len neviem ci jej 1 den bude stacit ak su tam vyssie spominane platby v DNZP z minima.Aby ziskala max podporu?Ovplyvnia to alebo nie?Dakujeeeem 🙂
@mariro no kedže sestra končí RD v roku 2014 a to bude v platnosti novela zákona, tak neviem ti teraz s určitosťou povedať, či jej tie DNP ublížilo alebo nie... lebo neviem povedať či jej budú podporu rátať ak by čerpala 1 den dovolenky... alebo budú rátať z pred nástupu na MD ...
lebo sa zákon zmení v tom zmysle, že SP bude skúmať kedy výjde vyššia podpora... či pred nástupom na MD .. z toho príjmu .... alebo z príjmu počas RD a vyplatia tú vyššiu podporu ...
a neviem ako to bude, či do toho príjmu budú započítať aj to po skončení RD alebo nie ...
Ahojte chcem poprosit o radu.1.11.2013 mi koncila rodicovska dovolenka...moj syn bude mat teraz 16.dec. 3 roky a nakolko mi nejde este do skolky nemozem nastupit do prace..takze k 13.dec. somnou zamestnavatel rozviaze prac.pomer dohodou.Preto sa chcem spytat kedy a kam sa mam ist hlasit!!! Dakujem
Ahojte, tak vam poviem co som zistila v SP ja. pytala som na to, ze od 19.1.2014 keby som ostala nezamestnana ako by sa mi ratala podpora.. lebo som pocas RD par mesiacov aj pracovala na dohodu a tam som mala nizky prijem.. a ci by mi preplatena dovolenka zo zamestnania, ktore sa chystam ukoncit navysila davku...
A odpoved... este nevedia naisto, ako to bude podla novely pravdepodobne z vyssieho zarobku, teda mojho prijmu pred MD. Preplatena dovolenka by vplyv nemala, takze nie je sanca, aby mi vysla max. podpora. ide o to ze sa berie prijem 2 roky pred posudozovanim. kedze zo zamestnania som nemala prijem, a teda neplatili za mna odvody do soc. poistovne, nebude sa mi ta dovolenka ratat do VZ. Keby som po skonceni materskej vycerpala co len jeden den dovolenky pred nastupom na rodicovsku, tak by sa mi to ratalo aj z preplatenej dovolenky. ale to som ja nevedela a necerpala som. Takze snad ste ma pochopili, lebo pisem ako tatar.
@zalka Ahoj, prosim o radu. Mne konci RD asi 25.12.2013 ked bude mat dcera 3 roky. S mojim miestom sa nerata, tak neviem kedy mam podpisat vypoved, aby som dostala vyssiu podporu v nezamestnanosti...a teraz rozmyslam ako tu jedna pisala,kedze dcera byva casto chora,tak vymeskava zo skolky...Da sa predlzena RD vybavit aj po cerpani podpory v nezam.? Kedy to mam vsetko ist vybavovat? Dakujem pekne
@zalka aj ja by som ta poprosila o radu 🙂 RD mi konci 23. 2. 2014, som spolumajitelka v sro, kde som aj zamestnana. planujeme dalsie babo a do dalsej materskej by som isla na urad prace. je mi jasne, ze sa musim zbavit svojho podielu v sro, otazka je ako dlho pred nastupom na urad prace to treba urobit? ci je tam nejaka lehota? alebo mam ist radsej na PN?? dakujem...
@petusik2182 áno dá sa predlžený RP vybaviť aj po poberaní podpory ... a hlúpo ti končí PP ... je tam veľa dní sviatkov ... ale ak by si čerpala dovolenku 27.12. v piatok .. a piatok 27.12. by ti skončil PP tak by si pri zaplatení dovolenky a preplatení dovolenky mala n árok na max. podporu.
@zalka Ahoj Zalka, poprosím Ťa i ja o radu.. vo februári bude mať malá tri roky a ja si chcem podať žiadosť o predĺženú rodičovskú (platenú), som zamestnaná. A chcem sa opýtať, ak by mi takáto predĺžená rodičovská skončila napr. po roku, mala by som potom nárok na podporu? (teraz nárok mám, pred MD som pracovala 5r u zamestnávateľa) a keby som počas predĺženej rodičovskej otehotnela, mala by som nárok na materskú? ďakujem🙂
Ďakujem zalka, nepotešila si ma, prajem pekný deň.