Ako je to s poberaním podpory po skončení rodičovskej?
V novinách som sa dozvedela o tejto možnosti - mohli by aspon takto pomoct mamičkám ktoré si hladajú prácu alebo nemožu si žiadnu nájst koli detom 😉
Stručné zhrnutie
- Novela zákona počíta dni čerpania rodičovskej dovolenky ako dni poistenia v nezamestnanosti pre ženy, ktorým počas RD trval pracovný pomer; rozhodujúce je, že pracovný pomer musí počas RD trvať a evidovanie žiadosti často súvisí s termínom 1.2.2010.
- Ak v rozhodujúcom období neexistuje vymeriavací základ, dávka môže byť paušálna vo výške polovice minimálnej mzdy (v diskusii uvádzaná suma ≈ 153,90 €); alternatívou je krátkodobé odpracovanie po skončení RD s vysokým príjmom, ktoré môže viesť k výrazne vyššej dávke (príklad v diskusii: 542 € za 7 dní → denný VZ ≈ 77,43 € → denná dávka 50% ≈ 38,72 € → ≈1 160 €/mesiac).
- Možnosť dobrovoľného poistenia v nezamestnanosti existuje; v diskusii sa spomína 2 % z vymeriavacieho základu ako mesačný odvod a požiadavka byť poistený 2 roky na získanie nároku zo zaplateného základu (ilustračný výpočet: pri VZ 1 500 € je to 30 €/mes. → 720 € za 2 roky).
Najčastejšie otázky
Q: Kto má podľa diskusie nárok na dávku v nezamestnanosti po skončení rodičovskej dovolenky?
A: Nárok majú ženy, ktorým počas RD trval pracovný pomer a ktoré pri žiadosti splnia podmienky doby poistenia v rozhodujúcom období; v diskusii sa často uvádza termín žiadostí podaných po 1.2.2010 ako dôležitý.
Q: Koľko dní/rokov poistenia treba podľa diskusie pre nárok na podporu?
A: Podľa viacerých príspevkov pri trvajúcom pracovnom pomere sa sleduje obdobie 4 rokov a vyžadované sú 3 roky (3×365 dní) poistenia v nezamestnanosti; v diskusii sa uvádza, že pre niektoré situácie sa právna úprava môže meniť a zvažovalo sa skrátenie posudzovaného obdobia na 2 roky (tento bod bol v diskusii predmetom nejasností).
Q: Ako sa vypočítava výška dávky v príklade „Janky“ v diskusii?
A: V príklade Janky: príjem 542 € za 7 dní → denný vymeriavací základ ≈ 542/7 = 77,4286 €; denná dávka = 50 % z DVZ ≈ 38,72 €; mesačne pri 30 dňoch ≈ 1 161 €.
Q: Čo je dobrovoľné poistenie v nezamestnanosti a koľko stojí?
A: Dobrovoľné poistenie v nezamestnanosti sa v diskusii popisuje ako poistenie, ktoré možno platiť z vlastného vymeriavacieho základu za 2 % mesačne; príklad: pri VZ 1 500 € to znamená 30 €/mes. a za 2 roky spolu 720 €.
Q: Je dobrovoľné poistenie potrebné na dosiahnutie vyššej dávky podľa diskusie?
A: Poradca v diskusii uviedol, že na opísanú stratégiu (krátkodobé zarobenie pred registráciou) dobrovoľné poistenie nie je nevyhnutné; dobrovoľné poistenie je však v diskusii odporúčané ako cesta na zabezpečenie vymeriavacieho základu, ak iný základ chýba.
Q: Čo robiť, ak pracovný pomer skončil počas RD alebo pred RD a osoba chce nárok získať?
A: Diskusia odporúča skontrolovať, či pracovný pomer trval počas RD; ak nie, nárok pravdepodobne nevznikne; alternatívy spomínané v diskusii sú: dohodnúť s bývalým zamestnávateľom odpracovanie alebo vyplatenie mzdy tesne po skončení RD, alebo platiť dobrovoľné poistenie v nezamestnanosti s vysokým VZ.
Závery z diskusie
Zhoda
- Novela umožňuje, že dni rodičovskej dovolenky sa započítavajú do doby poistenia v nezamestnanosti iba ak pracovný pomer počas RD trvá.
Sporné názory
- Možnosti výpočtu a posudzovania rozhodujúceho obdobia: jedna verzia hovorí o potrebe 3 rokov poistenia v posledných 4 rokoch, iná verzia v diskusii naznačuje zmenu posudzovaného obdobia na 2 roky pre niektoré žiadosti (v diskusii nebola jednoznačne potvrdená konečná právna aplikácia).
Otvorené otázky
- Ako budú úrady v praxi aplikovať spätné registrácie na Úrade práce (možné spätne zaregistrovanie až 7 dní) a ako to ovplyvní vznik nároku pri podaní žiadosti po 1.2.2010.
- Do akej miery zostane v konečnom znení právnej úpravy možnosť „krátkodobého odpracovania“ pred registráciou ako legitímny spôsob zvýšenia vymeriavacieho základu.
Spomenuté značky a firmy
Sociálna poisťovňa, Úrad práce (ÚPSVaR), Zdravotná poisťovňa, Národný inšpektorát práce, Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny, Modrý Koník, Etrend, blog.etrend.sk
Spomenuté produkty a metódy
dobrovoľné poistenie v nezamestnanosti, dávka v nezamestnanosti, materské (MD), rodičovská dovolenka (RD), rodičovský príspevok, vymeriavací základ (VZ), denný vymeriavací základ (DVZ), polovica minimálnej mzdy (paušálna dávka ≈ 153,90 €), stratégie: krátkodobé odpracovanie po RD na zvýšenie VZ, doba rozhodujúceho obdobia, výpovedná doba, odstupné, dávky v hmotnej núdzi
Miesta a osoby
Slovensko, Česko, Jozef Mihál, Mária Ďuríčková, ministerka Tomanová
Ahoj, mozem ta poprosit skontrolovat, ci je vsetko tak ako ma byt, aby som dostala max. podporu?
Zajtra idem na UP prepisat RP na manzela s datumom od 1.10.
V zamestnani si cerpam dna 30.09. 1 den dovolenky, takze ma na ten 1 den odhlasia ako zenu na RD a prihlasia ako zamestnanca. Ukoncenie pracovneho pomeru bude ku 30.9. a v nasledovnej vyplate mi vyplatia odstupne a zvysnu dovolenku.
Sedi to?
Papiere o ukonceni pracovneho pomeru budem mat asi az v piatok 3.10., staci mi ist na urad prace 6.10.? Na nete som nasla, ze treba prist do 7 kalendarnych dni, aby som bola zaradena od spatne od 1.10., chcem si to len overit.
DAKUJEM!
Možem aj ja poprosit o radu?Od roku 2006 som SZčO.V roku 2010 december som rodila ale asi od maja 2010 som bola vypisana.Platila som si aj plnu zdravotku.V roku 2012 som rodila zas v aprili takže v aprili 2015 mi konči rodičovsky.Do septembra musim byt s malou doma.Zo živnostenskeho som ale neukončila ani neprerušila nič.Bolo mi povedane,že nemusim,že to ide automaticky. čo bude pre mna znamenat april?Pomože mi urad?Dakujem
no myslim,že v odvodoch som si to platila a platila som si aj plnu zdravotku. Potom medzi tym som si doplacala zdravotku ešte raz .
@mamima11 odvody do ZP nemajú nič spoločné s poistením v nezamestnanosti a nárokom na dávky v nezamestnanosti ...
a SZCO nemajú povinnosť, a nemajú odvody poistenie v nezamestnanosti zahrnuté vo svojom balíčku poistení v SP ... lebo nie sú povinné a máloktorý SZCO sa prihlási aj na dobrovolné platenie poistenia v nezamestnanosti ..
Dakujem velmi pekne,pochopila som. A nieje v tom trochu diera?človek sa snaži od mlada,pracujem od 19tich a potom som skusila aj niečo sama ako SZčO a ked som si založila rodinu a hypoteku tak ostanem bez podpory.Do prace sa vratit chcem ale presne pol rok budem ešte doma s malou kedže školky plne a nevezmu mi ju skor.Nemam ju ani kde nechat.Slzička mi vyšla ako som dopadla.
Dakujem
Ja by som sa chcela opitat....bola som v zahranci...skoncila som tam kvoli tehotenstvu a prisli sme domov...dostavala som podporu 1mesiac...potom som isla na matersku v roku 9.2010....podporu som uz nedostavala...5mesiacov mi zostalo nevyplatenych....potom sa mi narodila druha v roku 2.2012....na tu som nemala narok na matersku...len prispevok na dieta.....teraz mi konci materska 2.2015....ci mozem ziadat dalej podporu tych 5mesiacov....pretym mi povedali na socialke,ze ano.....znamy povedal,ze po 2rokov to pada..ako to je teraz....dakujem za kazdu radu
@anjelicek178 Nárok na dávku za zostávajúcu časť podporného obdobia
Za akých podmienok je možné poberať dávku, ktorá nebola vyplatená za celé podporné obdobie pri predchádzajúcej evidencii
Poistenec, ktorý bol vyradený z evidencie uchádzačov o zamestnanie počas poberania dávky v nezamestnanosti, má nárok na výplatu dávky v nezamestnanosti za zostávajúcu časť podporného obdobia, ak v období kratšom ako dva roky bol opätovne zaradený do evidencie uchádzačov o zamestnanie, t.j. odo dňa opätovného zaradenia do tejto evidencie, a to v sume, v akej mu bola vyplácaná predchádzajúca dávka v nezamestnanosti. To znamená, že ak od vyradenia osoby z evidencie uchádzačov neuplynuli dva roky a predchádzajúce podporné obdobie neuplynulo, pri opätovnom zaradení do evidencie osoba má nárok na výplatu dávky v predchádzajúcej výške len za zostávajúce podporné obdobie.
@mamima11 Základná podmienka nároku na dávku v nezamestnanosti – poistenec v posledných troch rokoch pred zaradením do evidencie uchádzačov o zamestnanie bol poistený v nezamestnanosti najmenej dva roky, t. j. 730 dní. Predpoklad nároku na dávku v nezamestnanosti je podmienený dobou účasti na poistení v nezamestnanosti.
http://www.socpoist.sk/davka-v-nezamestnanosti/...
@natty07 výjde aj tak ... ale i zamestnávateľa to výjde drahšie ako keby ti dal čerpať dovolenku 17.10. a skončil PP 17.10
ale i pri jeho návrhu výjde max. podpora ... akurát čo ti vykáže na 20.10? pôjdeš do práce pracovať? alebo další den dovolenky? lebo PP končí po šichte nie pred šichtou.
Ahojte...tak ako väčšina dievčat, potrebujem aj ja radu...síce to ani nebude rada, ale vysvetlenie 🙂 Vôbec sa totiž nevyznám v tých papieroch. Takže: v júli mi skončila RD, bola som vedená u svojho zamestnávateľa, ale dostala som výpoveď, teda dohodu ukončení PP. Dnes mi prišlo rozhodnutie zo Soc. poisť. Takže mi, prosím preložte, vypočítajte koľko budem dostávať mesačne: .......má nárok na dávku v nezamestnanosti vo výške 50% denného vymer. základu 54,1809 EUR od 18.7.2014 na obd. 6. mes.
Ďakujem pekne za výpočet. 🙂
Ahojte, ja by som chcela poprosiť o info ak niektorá viete, švagrinej skončil RD po troch rokoch, nastúpila späť do práce pred týždňom ale iba na 4 hodiny, no zvážila situáciu a rozmýšľa, že by sa dala ešte na tú neplatenú predĺženú RD do 5 rokov, len nevie, či je to ešte možné ak už nastúpila do práce, či teda ak by teraz dala výpoveď tak by mohla ešte nastúpiť na tú predĺženú RD? Ďakujem za info 🙂