icon

Dávka v nezamestnanosti po rodičovskej dovolenke

avatar
lub12
30. jún 2011

Ahojte, mohol by mi niekto poradiť?
10. 7. mi končí rodičovská dovolenka (6 rokov veku dieťaťa). Zamestnávateľ so mnou uzatvori dohodu o ukončení PP k 11.7. z organizačnýchh dôvoodv (moje miesto bolo medzičasom zrušené). Dostanem odstupné.
- ako bude počítaná dávka v nezamestnanosti,
- aký vymeriavací základ sa použije (budem mať len jednorazovo vyplatené odstupné), posledný plat som mala pre 6 rokmi.
- odvedie za mňa zamestnávateľ za ten 1deň všetky odvody vrátane poistného?
Ďakujem

avatar
effie81
23. mar 2016

@zalka dakujem za odpoved 🙂) az teraz som si ju vsimla.Takze to sa v tejto dohode ani nemusi pisat?To vlastne vyplyva zo zakona,vsak?

avatar
zalka
23. mar 2016

@effie81 áno s čerpaním a odstupným aj bez dovolenky dostaneš max. podporu

avatar
zalka
23. mar 2016

@effie81 áno presne tak

avatar
effie81
23. mar 2016

@zalka dakujem velmi pekne za odpoved.🙂 Pre istotu zanesiem papier buducu stredu do prace a necham ho tam,nebudem posielat postou a zaroven sa aj opytam kolko dovolenky vypocitali.Este raz velmi pekne dakujem.🙂

avatar
jana1977samueldorotka
23. mar 2016

Správne tomu rozumiem že po skončení rodičovskej dovolenky mám nárok na dovolenku ktorá mi vznikla počas nej?

avatar
zalka
23. mar 2016

@jana1977samueldorotka nie .. dovolenka vzniká len za materskú dovolenku, za rodičovskú nevzniká

avatar
mareceka
3. apr 2016

Ahojte maminky @gapa ak nahodou viete pomoct. Som na rodicovskej dovolenke od 20.12. 2015, pred tym som bola na materkej od 20. 4.2015, chcem sa spytat, ze chcem dat vypoved v robote, kde som robila od 15.9 2013 pred tym som bola 4 mesiace nezamestana a pred tym som zas robila dlhe roky, este mi rodicovska neskoncila a chcem sa zaregistrovat na urade prace ako nezamestnana (rodicovsku si zrusit). Medzi rodicovskou a materskou dovolenkou som si vybrala dovolenku od 20.12.2015 do 15.1.2016. Z coho sa mi bude pocitat davka v nezamestnanosti? mam na nu narok? Dakujem pekne.

avatar
gapa
5. apr 2016

@mareceka ak robíš od 15.9.2013, v tom md 20.4.15-19.12.15, čerpanie dovolenkey 20.12.15-15.1.16, rodič. dovolenka 16.1.16 doteraz (rodič.príspevok poberáš od 20.12.15), tak záleží dokedy si požiadala zamestnávatela o rodičovskú dovolenku (zákon požaduje písomnú formu), tj. požiadať zamestnávatela o RD do xx.xx.xx. Ale vlastne!!!!, ak chceš ukončiť pp, tak môžeš ešte predtým sa skúsiť dohodnúť na ukončení pp dohodou určitým konkrétnym dátumom. Ak by nesúhlasili, tak daj výpoved, kedy ti začne plynúť výpovedná lehota od 1vého dna mesiaca nasledujúceho po doručení výpovede, výpovedná doba podla Zákonníka práce je 2mesiace (ak dávaš výpoved ty a tvoj pp trval aspon 1rok, ak nemáte v inom predpise inak dohodnuté). Tj. bud dohoda s tým, že sa dohodnete na ukončení prac.pomeru dnom alebo výpoved a ak ju napr. doručíš v apríly, tak končí pp 30.6.2016. Ak by si sa zaevidovala od 1.7.2016, tak sa ráta podpora z obdobia poistenia v obd. 2roky prdtým 1.7.14-30.6.16, tj. obdobia pred nástupom na md a obdobia čerpania dovolenky. Ak chceš ale poberať podporu, treba presunúť poberanie rodič.príspevku na manžela od toho napr. 1.7.2016 a tiež môžu požadovať niečo také, že sa ti má kto postarať o dieťa, ak by si si našla prácu (to som len čítala tu, nemám s tým skúsenost).
potom vybaviť zdr.poistovnu, príp. sociálku, podla okolností. O prehodení RP na manžela sú témy tu založené.

avatar
mareceka
5. apr 2016

@gapa dakujem ti moc moc pekne 🙂

avatar
7slavka7
12. apr 2016

Dobry den prajem, chcela by som sa spytat ohladom dochodkoveho poistenia po ukonceni pp. Dna 28.5.2016 mi konci rodicovska divolenka 30.-31.5. cerpam dovolenku. So zamestnavatelom som sa dohodla na ukonceni pp ku dnu 31.5. Na personalnom mi pani povedala ze odhlasku v soc.poistovni da ona
Ako je to s prihlaskou, musim ju dat osobne v den 31.5. alebo 1.6. Dakujem

avatar
zalka
12. apr 2016

@7slavka7 odhlášku z dôchodkového dávaš ty k 28.5. ,
to čo máš riešiť ty a čo rieši mzdárka sú 2 rozdielne veci ...
a prihlášku na dôchodkové poistenie z dôvodu starostlivosti o dieťa do 6 rokov dávaš k 1.6. pozor prihláška sa nedá dať spätne.

avatar
7slavka7
12. apr 2016

@zalka Ďakujem pekne

avatar
zalka
12. apr 2016

@7slavka7 rado sa stalo

avatar
anka7759
13. apr 2016

zalka Dobrý deň, chcem sa opýtať, či neviete ako je to, kebyže som na UP a mám podporu a zamestnám sa na dohodu. Prídem o podporu, alebo mi z nej budú niečo odrátavať? Ďakujem za odpoved 🙂

avatar
zalka
13. apr 2016

@anka7759 z podpory sa nič neodratáva, môžeš poberať podporu v nezamestnanosti a pracovať na dohodu.
ak máš dávku v hmotnej núdzi a zamestnáš sa na dohodu tak tam sa odráta príjem z dohody 75%

avatar
dennissa16
5. máj 2016

@zalka prosím ako to je, keď .....RD končí v piatok 13.5. a to čerpanie bude až v pondelok 16.5+ukončenie prac. pomeru? ďakujem

avatar
zalka
5. máj 2016

@dennissa16 musíš čerpať 2dni dovolenku , 1 den ti nestačí lebo ti končí RD piatok tak tvoj PP musí skončiť utorok čiže 2dni dovči

avatar
peta28
7. máj 2016

Ahojte. Ked planujem ukoncit rd k 29.5.16 , lebo si chcem brat dovolenku 30.5.-31.5.16 musi byt na odhlaske datum 29.5. co je posledny den RD? Kedze je to nedela je mozne to vybavit uz v piatok 27.5.? Dakujem za info.

avatar
favzuzana
8. máj 2016

@peta28 ja myslim,ze datum ukoncenia Prac.pomeru musi byt ten druhy den dovolenky

avatar
peta28
8. máj 2016

@favzuzana vypoved som dostala k 31.5. takze to by malo byt v poriadku, len ci sa mozem ist zo socialky odhlasit uz v piatok ked rodicovsku chcem ukoncit v nedelu a pondelok a utorok mam dovolenku.

avatar
favzuzana
8. máj 2016

@peta28 zial,az takto vam poradit neviem ☹

avatar
zalka
9. máj 2016

@peta28 áno odhlásiť a prihlásiť sa môžeš kludne vopred ...
len uvedieš dátum, kedy chceš ukončiť poistenie ... poprípade kedy chceš začať .. a to môžeš aj mesiac do predu urobiť . A pozor vždy vypisovať prihlášky odhlášky dvojmo a dávať na protipodpis ...

avatar
favzuzana
9. máj 2016

@zalka prosim a ked mi RD konci v sobotu,je potrebne zobrat dva dni dovolenky? Alebo staci jeden. Dakujem

avatar
zalka
9. máj 2016

@favzuzana stačí jeden den dovolenky ale plat musí byť 113e minimálne aby bola max. podpora

avatar
favzuzana
9. máj 2016

@zalka to je pre znamu. Ak ma 40 dni dovelenky tak by to malo byt .neviem aky mala plat.

avatar
peta28
9. máj 2016

@zalka dakujem velmi pekne za info, pojdem tp teda vybavit uz skor radsej. Pre istotu som si vypytala 2 dni dovolenky. Ten plat co si pisala vyssie si ozaj myslela 113 eur ci to je preklep?

avatar
zalka
9. máj 2016

@favzuzana hej bude to v poriadku

@peta28 za každý kalendárny den 56,50e
čo som písala vyššie tak za dva kalendárne dni 2x56,5 = 113e
za 4 dni .. 4x56,5 = 226e napr.

avatar
favzuzana
9. máj 2016

@zalka dakujem pekne za ochotu

avatar
zalka
9. máj 2016

@favzuzana rado sa stalo

avatar
peta28
9. máj 2016

@zalka aha tak chapem ako ze za jeden den dovolenky musi byt 113 eur. Uf tak to si,zistim u mzdarky kolko to vychadza, neviem ci by som si potom aj 3 nemala vziat. Alebo viem si to nejako vyratat aj z hrubeho prijmu ktory som mala pred materskou?