Hasič na materskej dovolenke

@lenka9g myslím že dohoda môže byť, ale výplata musí byť pravidelná - každý mesiac...tj s pravidelne vyplácanou odmenou

@zuzfa asi to nemáš odskúšané, ale nevieš to si nejak nahlasuje do prace k hasičom? Asi zavolám do SP aby som vedela presne

@lenka9g odskúšané nemám....pred získaním info mm chcel ísť na MD, ale kedže nesplňal podmienky a aby nemali sme chuť platiť 650€dobrovoľné poistné aby sa nám to oplatilo, tak sme do toho nešli... Ale čítala som obe knihy Materská od Mihála, kde má rôzne prípadové štúdie - tak čo - to k tomu viem. Jednoducho povedané, stačí ked má pravidelný príjem do soc.poistovne 270dní pred nástupom na MD. Neuvádza sa či TPP abo dohoda...podľa mna je to jedno, doležitý je ten pravidelný príjem. Skús zavolať....ale osobne si myslím, že ti neporadia ☹ bohužial vo väčšine prípadov otca na MD paničky úradné majú menej znalostí ako tí otcovia žiadatelia

@zuzfa 650e Každý mesiac?

Ja som hasicka, aj moj muz je hasic. Obaja pracujeme v uniforme, ale v kancelarii. Ja som bola 6r na rodicak + materska, a moj muz sa informoval ci moze ist na materskú a personalistka mu povedala, ze áno. Takze sa da. My sme to nakoniec nevyuzili kedze sme nechceli "prezidentovi" sypať sol do rany a riskovat vyhadzov. 😉

ono je rozdiel medzi zasahovym hasičom a tým v kancelárii.

Ako to maju zeny hasicky neviem ale policajt pokial je nemocensky poistený podla zakona o soc.poisteni najmenej 270dni za posl.2r. Moze cerpat z tohto poistenia matersku davku. Otec ale požiada o rodicovsku dovolenku zamestnavatela min.1mes.pisomne pred nástupom. Ak chce len poberat davku moze a nic nemusi nikomu hlasit, normalne pracuje dalej. Matka v tom case moze byt na RD bez rod.prispevku, do 6r.dietata je poistenec statu v ZP a nikomu nic nehlasi v praci. Nastupuje do nej v 3r.dietata. pozrite si na Utube videa p.mihala, cast 5, 6,7 presne toto popisuje.

@kakatulik to nie je pravda 😉 ved zakony im píšeme my kancelársky. A platia rovnako pre nas ako aj pre nich. Rozdiel je len v pracovnom case, príplatkoch a v pocte bodov v overovackach. 😃

@adula12 myslela som to v súvislosti s tou materskou. Tam sú tie výnimky čo už dievčatá spomínali. Môj MM nie je hasič,ale má s nimi dosť hlboké pracovné kontakty a vysvetlil mi to asi tak, že zasahovy hasič nie je tak ľahko nahraditelny ako ten v kancelárii preto sa im tá materská nepovoľuje. Výnimky ale iste existujú.
Napísala som to veľmi lajcky.😄

@adula12 v zákone je to pekne rozpísané,v akých prípadoch môže ísť otec hasič na materskú..V skratke - len vtedy keď žena zomrie alebo kvôli zdravotnému stavu nie je schopná sa o dieťa postarať, nehovorím o chrípke ale o vážnom ochorení

@kakatulik @nivea777 keby si platil to dobrovoľne nemocenske, tak moze. Ja som tak dostavala dve materské pocas prveho dietata. Jednu zo soc. poistovne a druhu z roboty. 😂

@adula12 keby si platil tak môže,to ja veľmi dobre viem ..len ta opravím, obidve materské ti platila sociálna poisťovňa ;)

@nivea777 si si istá? Statna sluzba - hasici nespadaju pod sociálnu poisťovňu, kedze maju vlastne soc. zabezpečenie. Mne materska chodila od zamestnávateľa, z uctu MV SR.

Ja mám manžela hasiča,a nie, nemôžu.

@adula12 ty ale nie si zasahovy hasič.
V tvojom prípade je to jasné. Skús sa na to spýtať, že keby boltvoj MM zasahovy hasič, či a za akých podmienok by mohol ísť na materskú. 🙂

@adula12 tak ruku za to do ohňa nedám ale napríklad kamarátka pracuje síce o hasičov ale je v kancelárii, je niečo ako asistentka riaditeľa a normálne jej platila sociálka keďže je evidovaná ako administratívny pracovník a nie hasič v teréne

@nivea777 ako asistentka riaditela sice pracuje v statnej sprave, ale nie je statny zamestnanec. Urcite nebola v uniforme 😉 sekretárky v uniformach nie su. 😃

@lenka9g Musito byt dohoda na pravidelný príjem t.j.,z ktorej sa platí poistné na NP.

@zuzfa Nie pravidelný príjem ale hlavnou podmienkou naroku na MD je mat 270dni NP pred nástupom na MD a ďalej musi byt NP aktívne alebo musi nastúpiť na MD v ochrannej lehote-do 7dni od skončenia PP (u muža).

@nivea777

@adula12 Ma pravdu. Maju iné sociálne zabezpečenie, ak platila DNP tak mala MD z ich sociálneho zabezpečenia a aj z DNP.

@evittam a ináč môže normálne chodiť do práce k hasičom? A ďalej pracovať na dohodu?

@evamarek77 Ano ale nie pre tieto zlozky-citaj s porozumením. Oni nie su zamestnanci,za ktorých sa odvádzaju odvody do SP.

@lenka9g Nemôže pracovať na zmluvu,z ktorej bude na MD t.j.ak z dohody tak nie, moze vsak pracovať na inu dohodu,PP a ine prac.zaradenie ak to bude u toho istého zamestnávateľa.

@evamarek77 Ja neviem ako to mam este napísať-pokial je to zamestnanec,za ktorého sa neplatia odvody do Sociálnej poisťovne. Neviem ako je to s policajtami.

@evamarek77 policia spada pod mv sr, statnu spravu. Takze ano, moze si policajt tiez platit dobrovolne nemocenske v soc. poistovni, keďže odvody z jeho vyplaty putujú inam a v inej vyske ako u beznych zamestnancov vo verejných spravach.

@evittam to som písala že prvá podmienka je mať 270dni a zároveň pravidelný príjem....