Reťazový pôrod a výpočet vymeriavacieho základu
ahojte, chcela by som sa s Vami poradiť, lebo na Sociálnej poisťovni som dostala informáciu, že sa mi bude materská pri druhom dieťati rátať z minima, čo ma dosť šokovalo, keďže som rátala s tým, že pri reťazovom pôrode sa bude výška materského príspevku rátať z pravdepodobného vymeriavacieho základu nahláseného zamestnávateľom (keďže ide o reťazový pôrod). Môj prípad je takýto - nepretržite zamestnaná od 12/2010, PN z dôvodu rizikového tehu od 1.10.2015 do 17.1.2016, následne 18.1.2016nnástup na materskú (kde mi bola priznaná maximálna výška materského príspevku na základe platu, PN-ka ho neovplyvnila), od 12.9.2016 poberám rodičovský príspevok. Zároveň mi bol v januári 2016 a potom v apríli 2016 vyplatený bonus za rok 2015 vo výške 4000 btto. Prosím, viete mi poradiť, akú materskú mám očakávať? Predpokladaný nástup je 24.9.2017. Ďakujem!
Stručné zhrnutie
- Pri výpočte materského pri reťazovom pôrode sa rozhodujúce obdobie spravidla posudzuje podľa predchádzajúceho kalendárneho roka, z ktorého sa zisťuje vymeriavací základ.
- Ak v rozhodujúcom období poistenec nedosiahol vymeriavací základ na platenie poistného z dôvodu čerpania materskej, rodičovskej dovolenky a dočasnej pracovnej neschopnosti, Sociálna poisťovňa určí materské z minimálneho vymeriavacieho základu.
- Možné riešenia sú získať v rozhodujúcom období príjem so zaplatenými odvodmi (napr. pracovný pomer na cca 90 dní bez PN), požiadať zamestnávateľa o potvrdenie predpokladaného vymeriavacieho základu alebo zvážiť dobrovoľné nemocenské poistenie.
Najčastejšie otázky
Q: Ako sa určí rozhodujúce obdobie pre výpočet materského pri reťazovom pôrode?
A: Rozhodujúce obdobie je predchádzajúci kalendárny rok, z ktorého Sociálna poisťovňa zisťuje denný vymeriavací základ; v konkrétnom príklade vo vlákne bolo rozhodujúce obdobie rok 2016.
Q: Prečo mi môžu vypočítať materské z minimálneho vymeriavacieho základu?
A: Sociálna poisťovňa v odpovedi uviedla, že ak v rozhodujúcom období poistenec nedosiahol vymeriavací základ na platenie poistného z dôvodu materskej, rodičovskej dovolenky a aj dočasnej pracovnej neschopnosti, materské sa určí z minimálneho vymeriavacieho základu.
Q: Kedy sa použije predpokladaný vymeriavací základ namiesto skutočného?
A: Predpokladaný vymeriavací základ sa použije, ak v rozhodujúcom období poistenec nedosiahol VZ iba z dôvodu čerpania materskej dovolenky a rodičovskej dovolenky (bez dočasnej pracovnej neschopnosti), podľa postupov uvedených v § 57 zákona č. 461/2003 Z. z.
Q: Dá sa ešte výsledok výpočtu materského ovplyvniť pred nástupom na ďalšiu materskú?
A: Áno; diskutované možnosti sú (1) obnoviť zamestnanie a mať platené odvody aspoň cca 90 dní bez PN, (2) dohodnúť so zamestnávateľom potvrdenie predpokladaného príjmu pre tlačivo, alebo (3) zaplatiť dobrovoľné nemocenské poistenie s cieľom získať nárok.
Q: Aký počet dní nemocenského poistenia je potrebný na nárok na materské?
A: Podľa citovaného znenia Sociálnej poisťovne musí mať poistenec najmenej 270 dní nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch pred pôrodom (započítava sa aj obdobie prerušenia z dôvodu čerpania rodičovskej dovolenky).
Q: Ovlplyvní vyplatený bonus výšku materského?
A: V diskusii sa uvádza rozpor: niektoré príspevky tvrdia, že z odmien sa platia odvody, ale v konkrétnom prípade Sociálna poisťovňa uviedla: "Za rok 2016 nemáte v Sociálnej poisťovni evidovaný žiaden príjem", preto bonus v tom prípade neovplyvnil výpočet.
Závery z diskusie
Zhoda
- Väčšina v diskusii potvrdila, že ak v rozhodujúcom období nebol zaplatený vymeriavací základ pre nemocenské poistenie z dôvodu PN+MD+RD, Sociálna poisťovňa vypočíta materské z minimálneho vymeriavacieho základu.
Sporné názory
- Názor A: PN neovplyvňuje výpočet materského, pretože za čas PN sú poistenec a odvody kryté štátom.
- Názor B: PN môže spôsobiť, že v rozhodujúcom období nie je zaplatený vymeriavací základ, a preto sa materské určí z minima; v konkrétnom prípade to potvrdila aj Sociálna poisťovňa.
Otvorené otázky
- Je možné, aby zamestnávateľ spätne potvrdil vyšší predpokladaný vymeriavací základ tak, aby zmenil výpočet materského, a za akých podmienok by Sociálna poisťovňa toto uznala?
- Aké presné doklady a formuláre treba predložiť Sociálnej poisťovni pri spore o výpočet materského v prípade reťazového pôrodu?
Spomenuté značky a firmy
Sociálna poisťovňa, ÚPSVaR, Zdravotná poisťovňa, tehotenstvo.rodinka.sk, cas.sk, Mihal
Spomenuté produkty a metódy
reťazový pôrod, predpokladaný vymeriavací základ, minimálny vymeriavací základ, § 57 zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení, ochranná lehota, 270 dní nemocenského poistenia, PN (dočasná pracovná neschopnosť), MD (materská dovolenka), RD (rodičovská dovolenka), dobrovoľné nemocenské poistenie, potvrdenie predpokladaného príjmu, RLFO
Miesta a osoby
Irsko, Mihal
@gir Podmienky nároku
Podmienky, ktoré musí poistenec spĺňať, aby mu vznikol nárok na materské. Ochranná lehota.
Zamestnanec
vznik dôvodu na poskytnutie materského, t. j. tehotenstvo alebo starostlivosť o narodené dieťa, v prípade iného poistenca starostlivosť o prevzaté dieťa
dôvod na poskytnutie materského (u tehotnej poistenkyne spravidla deň začiatku šiesteho týždňa, najskôr ôsmeho týždňa pred očakávaným dňom pôrodu určeným lekárom, príp. deň pôrodu, ak pôrod nastal skôr, a u iného poistenca deň prevzatia dieťaťa do starostlivosti) musí vzniknúť počas trvania nemocenského poistenia alebo v ochrannej lehote
najmenej 270 dní nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch pred pôrodom
započítava sa predchádzajúce obdobie akéhokoľvek ukončeného nemocenského poistenia
započítava sa aj obdobie prerušenia povinného nemocenského poistenia zamestnanca z dôvodu čerpania rodičovskej dovolenky a obdobie prerušenia povinného nemocenského poistenia samostatne zárobkovo činnej osoby z dôvodu nároku na rodičovský príspevok
absencia príjmu za vykonanú prácu, ktorý sa považuje za vymeriavací základ, vyplateného za obdobie poberania materského (rozhoduje, za aké obdobie je príjem vyplatený, nie v akom období a či ide o príjem za vykonanú prácu)
nesleduje sa, či zamestnávateľ zaplatil poistné na nemocenské poistenie
@majusqa77
Tento "detail" ti unika:
Ak pracovný pomer trvá, uplatní sa § 49a zákona, podľa ktorého sa do obdobia 270 dní započítava obdobie prerušenia povinného nemocenského poistenia zamestnanca z dôvodu čerpania rodičovskej dovolenky. Nárok na materské vznikne, nakoľko dobu 270 dní poistenia pred pôrodom žena získa tým, že čerpá rodičovskú dovolenku.
Toto je v poriadku ale kde tam je , že nemáš nárok ak máš dieťa mladšie ako tri roky.
@gir zakladatelka vie, ze ma narok na matersku, ale nechape preco z minima, treba poriadne citat, @majusqa77 pise k veci..... je zbytocne sa hadat, pletiete hrusky s jablkami.... skor vas komentar mi prisiel nie uplne k veci. @milliondollarbaby je mi luto, ale aj podla mna mate narok len na matersku z minima....
@gir nehnevaj sa ale navážať sa do @majusqa77 je trošku trápne z tvojej strany, majusqa píše veľmi dobre ... a ak by zadávateľka počúvala teba, tak skončí s minimálnou MD .. tak prosím ťa prestaň
@milliondollarbaby napíšem ti IP, ako to čo sa ti stalo môžeš ešte zachrániť, ja by som to zadefinovala tak, že si otehotnela priveľmi skoro, lebo keby si otehotnela neskôr, a nástup na MD by si mala v roku 2018 tak by tvoja MD bola rátaná z predpokladaného príjmu tj. bola by maximálna , práve kvôli tomu že rok 2017 by si bola celý na RD. a prosím ťa nevšimaj si poznámky ľudí, čo si naozaj pletú hrušky s jablkami, a nevedia súvislosti, ale pasujú sa za naj radcov
@gir Z toho posledneho platu nebolo platene NP. Takze stale tu plati co pise @majusqa77.
@evittam ak je zamestnanec PN, zamestnávateľ je povinný nahlasovať začiatok a koniec PN do zdravotnej poisťovne pod tzv. kódom 1O, čo znamená, že v čase PN sa zamestnanec stáva poistencom štátu. Ako môžeš napísať že počas PN neplatí odvody nikto, čo som vtedy vo "vzduchoprázdne". Tak nečítaj moje komenty, ja ťa nenútim myslela som, že fórum má pomôcť nie sa tu predbiehať. A za svojími tvrdeniami si stojím.
@ivushka19 citujem zakladateľku: "Môj prípad je takýto - nepretržite zamestnaná od 12/2010, PN z dôvodu rizikového tehu od 1.10.2015 do 17.1.2016, následne 18.1.2016nnástup na materskú (kde mi bola priznaná maximálna výška materského príspevku na základe platu, PN-ka ho neovplyvnila), "
@gir Ano mas pomoct ak mas vedomosti a vies pomoct-ty tu davas mylne info. Pocas NP sa odvody neplatia. Ani do SP ani do NP. Bodka.
A preco reagujem-preto lebo nemam rada ak niekto zavadza. Stoj si za svojim. My s kočkami majusqa a zalka si stojime zase za svojim a hlavne za pravdou a skutocnostou.
@gir no nema. su 2 podmienky na vznik materskeho, a to pocet dni poistenia a aktivne poistenie resp. ochranna lehota