icon

Výpočet materskej dovolenky

avatar
martinka150
7. jan 2013

Ahojte, potrebujem info.. 🙂 v marci (2013) idem na matersku dovolenku. Teraz od januara som na PN a rozmyslam, ze sa dam na rizikove ( nevhodna praca, zle podmienky v nej atd + vystreluje mi bolest do noh z platniciek). Potrebovala by som vediet, ci materska sa bude ratat za cely predchadzajuci kalendarny rok, cize rok 2012. Dakujem za odpovede

Zhrnutie diskusie
Automatický súhrn diskusie generovaný umelou inteligenciou · 1. jún 2026 · 598 príspevkov

Stručné zhrnutie

  • Materské na Slovensku sa vypláca vo výške 65 % z denného vymeriavacieho základu vypočítaného z príjmov v rozhodujúcom období.
  • Rozhodujúce obdobie je spravidla celý predchádzajúci kalendárny rok; pri vzniku nemocenského poistenia v roku nástupu na dávku, ktoré trvalo najmenej 90 dní, sa rozhodujúce obdobie určuje podľa §54 zákona o sociálnom poistení (obdobie od vzniku poistenia do konca príslušného mesiaca/roka).
  • Osoby s nízkym príjmom môžu zvýšiť vymeriavací základ dobrovoľným nemocenským poistením (DNP); v diskusii sa spomínal minimálny VZ 393 €, mesačné poistné pri min. VZ cca 138,13 € a jednorazové 7‑dňové prihlásenie DNP za 31,50 €, pričom MD z min. VZ bola uvádzaná približne 255 €.


Najčastejšie otázky

Q: Ako sa presne vypočíta výška materského?
A: Výška materského je 65 % z denného vymeriavacieho základu (DVZ); DVZ sa zistí vydelením súčtu hrubých miezd v rozhodujúcom období počtom kalendárnych dní a výsledok sa násobí 65 % pre dennú dávku, ktorú potom vynásobíte počtom kalendárnych dní v mesiaci.

Q: Z ktorého obdobia sa pri výpočte materského berú príjmy?
A: Ak bolo nemocenské poistenie v predchádzajúcom roku kontinuálne, rozhodujúce obdobie je celý predchádzajúci kalendárny rok; ak nemocenské poistenie vzniklo v roku nástupu na dávku a trvalo najmenej 90 dní, rozhodujúce obdobie sa určuje podľa §54 zákona o sociálnom poistení (od vzniku poistenia do konca mesiaca/roka podľa prípadu).

Q: Koľko dní poistenia potrebujem na nárok na materské?
A: Nárok na materské vzniká pri splnení podmienky najmenej 270 dní nemocenského poistenia za posledné 2 roky.

Q: Ovplyvní dlhodobé PN výpočet materského?
A: Čas strávený na PN je vylučiteľnou dobou pri výpočte DVZ, teda tieto dni sa do rozhodujúceho obdobia nezapočítavajú; PN sama o sebe materské automaticky neznižuje, ale neprítomnosť vykázaného zárobku v rozhodujúcom období zníži vypočítaný DVZ.

Q: Ako dlho sa vypláca materské (trvanie dávky)?
A: Nárok na materské podľa zákona vzniká spravidla od začiatku šiesteho týždňa pred očakávaným dňom pôrodu (najskôr ôsmeho) a zaniká uplynutím 34. týždňa od vzniku nároku; pri viacnásobnom pôrode a pri osamelej matke sú lehoty predĺžené (napr. do 43. týždňov podľa situácie).

Q: Aké sú praktické možnosti zvýšenia materského pri nízkom plate?
A: Možnosti sú: 1) zmena zamestnávateľa a odpracovanie minimálne 90 dní s platenými odvodmi, aby sa MD ráta z nového (vyššieho) VZ; 2) prihlásenie na DNP (napr. prihlásenie na 7 dní za 31,50 € alebo dlhšie platenie min. 9 mesiacov pri plnom DNP) s minimálnym VZ 393 € (MD z min. VZ cca 255 €); 3) ďalší pracovný pomer alebo dohody zvyšujúce zaplatené odvody.

Závery z diskusie

Zhoda

  • Materské sa vypočítava ako 65 % z denného vymeriavacieho základu (DVZ) a štandardné rozhodujúce obdobie je predchádzajúci kalendárny rok, ak je v ňom dosiahnutý relevantný príjem.


Sporné názory

  • Možnosť A: Rozhodujúce obdobie je vždy celý predchádzajúci kalendárny rok (pozícia viacerých diskutujúcich a centrálna interpretácia pre kontinuálne poistenie).
  • Možnosť B: Ak vzniklo nemocenské poistenie v roku nástupu na dávku a trvalo najmenej 90 dní, rozhodujúce obdobie sa určí podľa §54 zákona a MD sa môže rátať z kratšieho obdobia (pozícia vysvetľovaná §54 a diskutovaná ako „90‑dňové pravidlo“).


Otvorené otázky

  • Ako presne sa v konkrétnych prípadoch započítavajú rôzne typy poistenia (brigády, SZČO, dôchodok, či nepravidelné dohody) pri splnení 270 dní a pri kombinácii viacerých poistení.
  • V praxi zostáva nejasné presné postupné spracovanie a lehoty Sociálnej poisťovne pri „reťazových“ prípadoch (RD → PN → MD) a v ktorých prípadoch SP vyzve mzdárku na doplnenie údajov.


Spomenuté značky a firmy

Sociálna poisťovňa, Úrad práce, zdravotná poisťovňa

Spomenuté produkty a metódy

materské, rodičovský príspevok, dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP), RLFO (registračný list fyzickej osoby), vymeriavací základ (VZ), denný vymeriavací základ (DVZ), par. 54 zákona o sociálnom poistení, ochranná lehota, pracovná neschopnosť (PN), rodičovská dovolenka (RD), min. VZ 393 €, mesačné poistné pri min. VZ 138,13 €, 7‑dňové DNP 31,50 €, MD z min. VZ približne 255 €, pravidlo 270 dní poistenia, pravidlo 90 dní poistenia pre nové poistenie, jedna tridsatina predpokladaného VZ pri výnimočných prípadoch, trvanie materského 34 týždňov (s výnimkami až do 43 týždňov)

Miesta a osoby

žiadne

avatar
lagunasa
25. mar 2014

@silviettaa diky, skusim tam napisat.

avatar
shania31
25. mar 2014

@katarinka134
Ahoj, vzhladom na skutocnost, ze nemas odrobene min 270 dni- budes mat narok len na ten smiesny rodicovsky príspevok. Ale papier od lekara - ohladne nastupu na matersku dovolenku musis zaniest do SP, oni ti poslu list- vyrozumenie, ze na materske nemas narok a ten odnesies na UPSVaR so ziadostou o RP.

avatar
dena1973
25. mar 2014

@lagunasa Ak si nezamestnaná od 1.10.2013 a nástup na materské máš niekedy cca v septembri 2014, tak nárok na materské si bohužiaľ nevzniká, pretože je to už viac ako 8 mes. po ukončení pracovného pomeru. Ak by si bola ešte v dobe pred ukončení prac. pomeru otehotnela, tak by si bola v ochrannej lehote. Teraz ti vzniká nárok na rodičovský príspevok od narodenia dieťatka.....

avatar
lagunasa
25. mar 2014

@dena1973 si ma moc nepotesila ☹ ale popravde, asi som otehotnela len vdaka tomu ze v tej praci uz nerobim 🙂 no nic teda....

avatar
bubina7
25. mar 2014

Ahojte potrebujem poradit. Ja sa v tom vôbec nevyznam. Od 1. 10. 2006. som pracovala u jedneho zamestnavatela v hrubom som mala 400e. Od 1.10.2013. som nastupila k novemu zamestnavatelovi tam som mala prve dva mesiace v hrubom 550e a teraz 730e. Aky by som mala denny vymeriavaci zaklad. Dakujem vopred.

avatar
katarinka134
25. mar 2014

@dena1973 @shania31 @evita68 lenze ked som na pn tak mi nemocenske poist hradi stat nie? a od septembra do materskej to 270 dni bude... no nič budem sa musiet na vsetko aj tak popytat na SP..

avatar
zalka
25. mar 2014

@bubina7 ( 550+550+730 ) / 92 dní = DVZ

@katarinka134 no ak si nezamestnaná na PN ... tak štát neplatí nemocenské odvody do SP.. štát za teba platí zdravotné odvody do ZP .. takže v žiadnom prípade sa ti samo nenazbiera 270 dní ...

avatar
shania31
25. mar 2014

@katarinka134
To je rozdiel, ci si na PN ako nezamestnana alebo zamestnanec. Ja som bola pocas cele tehu PN- lenze ako zamestnanec.......

avatar
bubina7
25. mar 2014

@zalka ja som stale zamestnana a niesom na PN.

avatar
zalka
25. mar 2014

@bubina7 ved to je v poriadku ...PN,MD sa budú rátať z DVZ z roku 2013 .. presne ako som napísala

avatar
bubina7
25. mar 2014

@zalka ako sa to pocita? Dik.😀

avatar
zalka
25. mar 2014

@bubina7 ( 550+550+730 ) / 92 dní = DVZ za rok 2013, pre výpočet PN a MD v roku 2014

avatar
bubina7
25. mar 2014

@zalka to znamena za to mam spocitat a niecim vydelit? Prepac ze takto ale vies nie sme vsetci mudry. A ty ako vydim sa rozumies do dost vela veci a velmi vela si tu uz babenkam poradila.

avatar
zalka
25. mar 2014

@bubina7 fíha a ja som myslela že som napísala jasne vzorec čo treba porátať ... 550e+550e+730e = príjem za rok 2013 deleno 92 dní počet kalendárnych dní kedy ti trval PP v roku 2013 sa rovná DVZ ... z čoho sa ráta PN a MD.

avatar
bubina7
25. mar 2014

To znamena 550+550+730=1830/92=19.82 dvz a to si mam potom vykrati poctom dni v mesiaci ale to by bolo vela nie?

avatar
bubina7
25. mar 2014

@zalka je to tak dako? Ci som zas sp.....a?

avatar
shania31
25. mar 2014

@bubina7
Percentuálna výška materského – 65 % DVZ alebo PDVZ.

avatar
bubina7
25. mar 2014

@shania31 nechapem to aj tak no niekto musi byt aj blby ale preco prave ja? Chi chi

avatar
shania31
25. mar 2014

@bubina7
A co nechapes pane boze - mas ten DVZ 19,82 €, materské je vo vyske 65 % DVZ, t.j. 19,82*0,65=12,883 € vyska materského na den a to si vynasobis poctom dni v mesiaci.

avatar
bubina7
25. mar 2014

No prepac nie vsetci sme chapavy ale velmi pekne dakujem.

avatar
zalka
25. mar 2014

@bubina7 no vidíš a dopracovala si sa k výške MD za deň, pozor je to deň kalendárny .. čiže MD v 30 dnovom mesiaci bude 12,833x30 = 384,99 eur 😉

avatar
bubina7
25. mar 2014

Dakujem velmi pekne.

avatar
zalka
25. mar 2014

@bubina7 rado sa stalo .. škoda, že ti nedvihli skôr plat ... :( o mesiac ...

avatar
bubina7
25. mar 2014

@zalka no to hej ale co uz. Su na tom aj horsie.

avatar
zalka
25. mar 2014

@bubina7 tak to je pravda ...ešte počkaj ... do 30.9.13 si mala iného zamestnávateľa?

avatar
bubina7
25. mar 2014

Ano ale tam som na paske mala len 400e. Ostatne na ruku.

avatar
zalka
25. mar 2014

@bubina7 ved to je v poriadku .. vieš si zvýšiť tú 384 eurovú MD o 260 eur tak aby si mala mesačne cca 644 eur a to veľmi jednoducho práve preto, že si menila zamestnanie v roku 2013. Chceš vedieť ako? 😝

avatar
dena1973
25. mar 2014

@katarinka134 No overiť si to v SP môžeš, no myslím si, že nič iné ti nepovedia.....bohužiaľ..... 😒

avatar
bubina7
25. mar 2014

@zalka no jasne kazda rada je vzacna.

avatar
zalka
25. mar 2014

@bubina7 no máš v podstate 2 možnosti ...
1) prihlásiť sa na DNP v SP, z VZ 402,50 eur ... a odhlásiť sa o 7 dní ... zaplatíš cca 31,13 eur ... kedykoľvek ťa budú chcieť vypísať na PN alebo MD .. tak budeš mať nárok si dať vypísať túto PN a MD zo zamestnania toho kde si teraz a z ochrannej lehoty tohoto dobrovolného poistenia ...
toto je vhodné pre prípad PN kt. začne v sobotu hospitalizáciou nikdy nevieš kamoške toto veľmi pomohlo

2) prihlásiť sa na DNP v SP z VZ 402,50 den pred začiatkom PN alebo pred začiatkom MD .. zaplatiť 4,50 eur a počas PN a MD sa odvody neplatia ... nevýhoda ak začne PN v sobotu hospitalizáciou v nemocnici tak to nevyužiješ .. a PN ti DNP zvýši o 220eur mesačne ...