Aké doklady sú potrebné na určenie vyživovaných osôb?
Zodpovedané8. apr 2025
Dobrý deň,
prosím Vás, ako má postupovať zamestnávateľ pri zisťovaní počtu vyživovaných osôb, resp. aké doklady potrebuje od zamestnanca, aby vedel, že mu môže napríklad zohľadniť dieťa ako vyživovanú osobu?
Do akého veku postačuje len rodný list? Je potrebné po ukončení povinnej školskej dochádzky aj potvrdenie o návšteve školy, alebo sa neplnoleté dieťa do 18 rokov na účely exekučných zrážok automaticky považuje za vyživovanú osobu?
V zákone je to totiž uvedené príliš voľne, že vyživovacia povinnosť trvá do doby, kým dieťa nie je schopné živiť sa samo. Z čoho má teda vychádzať zamestnávateľ?
Ďakujem.
Dobrý deň,
ak Vám správne rozumiem, ide o vykonávanie nútených zrážok zo mzdy.
Vy ako zamestnávateľ máte povinnosť konať s odbornou starostlivosťou, aby ste svojím postupom nespôsobili škodu veriteľovi. Podľa môjho názoru by ste mali od zamestnanca vyžiadať všetky relevantné doklady, prípadne aj čestné vyhlásenie o tom, či je dieťa schopné živiť sa samo.
Prajem Vám pekný deň,
Zuzana Tužilová
www.tuzilova.sk
email: zuzana@tuzilova.sk