Používame cookies. Viac informácií tu. OK

Výpočet materskej - čo k tomu treba?

93laura93
9. apr 2019

Ahojte mam dôležitú otázku či sa s ňou niektora stretla, od 28.februara som ukončila v paci pracovný pomer a nedávno som za dozvedela ze čakám babatko,lekár mi tehotenstvo vypočítal od 15.februara, nástup na materskú mam 11.10.tento rok. Treba informovať aj bývalého zamestnávateľa aby mi vznikol nárok na materské alebo sa stačí obrátiť na sociálnu poisťovňu? Treba to riešiť čím skôr alebo tesne pred nástupom na materskú? *

lubik87
9. apr 2019

@93laura93 Skončením pracovného pomeru začína plynúť tehotnej žene osemmesačná ochranná lehota. Nárok na materské vznikne, ak ochranná lehota trvala ku dňu začiatku šiesteho týždňa pred očakávaným dňom pôrodu určeným lekárom (34. týždeň tehotenstva) alebo skutočným dňom pôrodu. ......skopirovane s článku.... zamestnávateľovi nemusíš nič oznamovať keďže u tvoj zamestnávateľ nieje ...budeš všetko riešiť cez sociálnu poisťovňu...ak máš tehotenskú knižku choď sa informovať či máš nárok od toho zamestnávateľa na md ak nie čím skôr sa zamestnaj ...a ešte jedna vec musíš mať 270dni NP ak by ti aj vyšli tie dni

93laura93
autor
9. apr 2019

@lubik87 dakujem za odpoveď 270 dní to spĺňam, len na sociálke mi povedala ze musim mat potvrdene ze som otehotnela ešte počas pracovnej doby

sapa20
Moderátor
9. apr 2019

@93laura93 lekár vystavuje také potvrdenie .

Tu začni písať odpoveď...

Odošli